Technicien d'exploitation H/F

JR France; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 28 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise reconnue dans le secteur de l'exploitation et de l'infrastructure recherche un technicien d'exploitation pour rejoindre son équipe en Auvergne-Rhône-Alpes. Vous serez formé pour superviser des plateformes informatiques, traiter les incidents et gérer les systèmes dans un environnement technique varié. Ce poste offre des opportunités d'évolution avec un salaire attractif et une ambiance de travail conviviale.

Prestations

Télétravail : home office (flexibilité)

Paniers repas 6,30€

Prime ancienneté

Prime de vacances

CE (Comité d'Entreprise)

Participation

Prime de cooptation

Formation continue

Qualifications

• Diplôme de niveau BAC pro minimum.
• Motivé pour intégrer une équipe dynamique.
• Curieux(se) et désireux(se) d'apprendre.

Responsabilités

• Analyse et résolution des incidents de traitements.
• Traitement des alarmes sur les serveurs et applications.
• Gestion des sauvegardes et restaurations.

Connaissances

Analyse des incidents

Gestion des systèmes

Travail en équipe

Motivation

Formation

BAC pro ou formation équivalente

Description du poste

Technicien d'exploitation H/F, auvergne-rhône-alpes

auvergne-rhône-alpes, France

Vous êtes passionné(e) d’informatique et souhaitez intégrer une ESN dynamique et pérenne reconnue pour son expertise dans les métiers de l'exploitation, de l'infrastructure systèmes et réseaux ? DCS EASYWARE est faite pour vous !

Intégrée à une équipe expérimentée, d'une dizaine d'exploitants dans une ambiance de travail conviviale, vous allez découvrir le monde de la production en environnement open et de ses différents métiers.

Nous allons prendre le temps de vous former (formation pratique et théorique) pour que vous puissiez assurer à terme la supervision d'une plateforme informatique. Vous interviendrez chez un de nos clients Grand Compte Industriel basé à Grenoble.

Vous serez chargée, entre autres, de :

• L'analyse et la résolution des incidents de traitements.
• Le traitement des alarmes sur les serveurs, les bases de données, le réseau, les applications via des procédures établies par le client.
• Le bon diagnostic des tickets
• La création de comptes utilisateurs
• La gestion des sauvegardes/restaurations

La surveillance de l'ensemble des ressources informatiques et leur gestion opérationnelle, étant assurée 24h/24, vous êtes prêt à travailler en 3*8, 35 heures par semaine. OS : UNIX, Windows, VMS, Réseaux 24/24 7j/7 Poste en 3 * 8 : 5h-13h, 13h-21h, 21h-5h

Intervenant sur des systèmes UNIX, OpenVMS et WINDOWS, vous allez acquérir des compétences multi environnements ce qui est un réel atout pour votre carrière naissante.

Vous pourrez aussi participer à l’évolution de l’équipe en proposant diverses améliorations en termes d'outils techniques.

Et si on parlait de vous ?

Curieux(se) et motivé(e) pour intégrer un nouvel environnement technique, vous avez un niveau de formation BAC pro minimum ou formation équivalente, vous êtes motivé pour intégrer une équipe dynamique et enrichir vos compétences techniques.

Vous allez acquérir des compétences multi-environnements UNIX, OpenVMS et WINDOWS , réel atout pour votre carrière naissante.

Dès votre intégration, vous serez accompagné et formé par un Technicien d’exploitation confirmé afin de vous permettre de devenir autonome après votre période de formation.

Salaire attractif et motivant : 28K€ à 30K€ après formation et prise d’autonomie.

Nous saurons vous accompagner si ce poste nécessite pour vous un déménagement.

Site non accessible en transports en commun.

Pourquoi nous rejoindre :

• Opportunités d’évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne.
• Entreprise à taille humaine, esprit d’équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité.
• Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech.
• Télétravail : home office (flexibilité)
• Rémunération attractive : paniers repas 6,30€, prime ancienneté, prime de vacances, CE, participation, prime de cooptation,
• Un accélérateur de carrière et formation continue : chez nous, chaque collaborateur bénéficie d’un accompagnement personnalisé pour évoluer.
• Une entreprise engagée : nous mettons l’accent sur le bien-être au travail, la diversité, l’inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE / Dév.Durable – ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone, partenariats avec des associations).

Notre processus de recrutement : en 4 étapes ! Tout simplement.

• 1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l’une d’entre nous par téléphone : Séverine, Ikram, Marlène ou Denis.
• 2. Puis, nous aurons le plaisir d'échanger en visio.
• 3. Pour finir, discutez métier avec l’un de nos managers opérationnels
• 4. Bienvenue chez nous !

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