Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Mulipliez les invitations à des entretiens
Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.
Une entreprise innovante dans le secteur des services multi-techniques recherche un Technicien Courant Faible passionné par la sécurité électronique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la maintenance et de l'installation de systèmes de vidéosurveillance, d'intrusion et de contrôle d'accès, tout en assurant la satisfaction client. Vous rejoindrez une équipe dynamique, où votre expertise technique et votre sens du service seront valorisés. En plus d'un environnement de travail inclusif, vous bénéficierez d'un package de rémunération attractif comprenant un 13ème mois et des avantages variés. Si vous êtes prêt à relever ce défi, nous serions ravis de vous rencontrer !
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Technicien courant faible - A Migné-Auxances H/F
Durée indéterminée
Temps partiel
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.
Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance des installations de vos clients. Si vous avez la fibre commerciale et que la technique vous anime, devenez notre prochain : TECHNICIEN COURANT FAIBLE - SURETE ELECTRONIQUE.
En itinérance, vous interviendrez dans le cadre de multiples contrats clients de divers secteurs (tertiaire, défense, industriel) en tant que technicien de maintenance courant faible (sureté électronique) au sein d’une équipe sur site, vous veillez au bon fonctionnement des systèmes de sûretés.
Parce que vous êtes un expert et que vous avez les connaissances techniques, vous saurez :
Parce que votre écoute active est un atout et que la satisfaction client est au cœur de vos préoccupations, vous saurez :
Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez un BAC+2 en lien avec l’électrotechnique, l’informatique (programmation, paramétrage), maintenance des bâtiments connectés, une expérience de 2 ans mais surtout que vous faites preuve de curiosité, d’autonomie, de rigueur, synthèse et d’aisance dans la communication, alors rencontrons-nous rapidement !
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE, RTT...
Europe, France, Nouvelle Aquitaine, MIGNE-AUXANCES
D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
3 ans ou plus
- La Maintenance électrique préventive, corrective, proposition d’amélioration, étude et mise en service.
- Maîtrise des bases de l’électrotechnique (mesures physiques, électronique, système de contrôle d’accès, intrusion, vidéosurveillance, réseau IP…).
- Rédaction des rapports d'interventions.
Habilitation électrique H0/B2VBR/B1/BR.
Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.
Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.