Technicien-conseil gestion de l'eau à la parcelle h/f

COMMUNE BELLEVILLE EN BEAUJOLAIS; Belleville-en-Beaujolais; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une commune dynamique recherche un Technicien-conseil en gestion de l'eau pour accompagner les citoyens dans leurs démarches de préservation des ressources en eau. Ce poste implique des missions de sensibilisation et l'élaboration d'outils de communication. Le candidat idéal devra avoir un Bac+2 en gestion des ressources en eau et une expérience d'au moins un an. La fonction est en CDD de 12 mois avec un travail de 35 heures par semaine.

Prestations

Rémunération statutaire

Qualifications

• Connaissances techniques en gestion de l'eau et cycle urbain.
• Autonomie, sens des responsabilités et de l'organisation.
• Expérience dans le conseil en gestion de l'eau.

Responsabilités

• Accompagnement des citoyens pour la gestion de l'eau.
• Sensibilisation à la préservation des ressources en eau.
• Création d'outils de communication pour le public.

Connaissances

Connaissances en gestion de l'eau

Aisance à l'oral

Capacité à travailler en équipe

Formation

Bac+2 ou équivalent Gestion ressource eau

Outils

Outils numériques

Pack Office

Description du poste

Offre n° 178CTFL — Technicien-conseil gestion de l'eau à la parcelle h/f

Poste

Dans le cadre de son ambition « Belleville, ville bioclimatique et durable 2035 » et en réponse au « Plan eau » national 2023, la commune de Belleville-en-Beaujolais lance un « Plan eau » adapté à son contexte et ses enjeux : faire de Belleville une ville « terreau » abondante en végétation, perméable et sobre. Ce plan comporte un volet « action publique » : - désimperméabilisation, déconnexion des eaux pluviales, végétalisation massive, - économies d'eau sur les bâtiments publics - objectif -20% d\'ici 2030, - réutilisation des eaux non conventionnelles. Il est complété d\'un volet « domaine privatif » qui s\'adresse aux particuliers, et que la commune souhaite accompagner à la sobriété en eau, et la gestion intégrée des eaux de pluie à la parcelle.

Le poste d'« ambassadeur de l\'eau » a vocation à décliner sur le terrain de manière concrète et opérationnelle ce second volet d\'accompagnement des citoyens à la mise en œuvre d\'actions à l\'échelle de leur parcelle. Au sein du pôle technique mutualisé de la CCSB et de la mairie de Belleville-en-Beaujolais, le poste est rattaché au service « cycle de l\'eau », qui compte actuellement 6 personnes.

Missions

1. Accompagnement et conseils techniques à la parcelle

• accompagnement sur le terrain pour le choix et la mise en place de kits hydro-économes et de récupérateurs d\'eau de pluie : rendez-vous chez les particuliers pour les conseiller sur les choix de matériel, les prescriptions techniques pour leur mise en œuvre, et les bonnes pratiques d\'utilisation et d\'entretien
• appui des usagers pour la constitution des demandes d\'urbanisme sur l\'assainissement des eaux usées et des eaux pluviales, et pour la mise en œuvre de la gestion des eaux pluviales à la parcelle
• accompagnement sur le terrain pour la mise en place des bonnes pratiques de lutte contre le moustique-tigre : les rendez-vous devront également permettre de faire connaître aux usagers les bons gestes permettant de limiter la prolifération du moustique et de les conseiller sur le matériel utile pour réduire les nuisances

Sensibilisation des citoyens à la sobriété en eau

• en lien avec le service communication de la collectivité et en appui à la responsable de service, déployer la stratégie de communication du plan eau pour sensibiliser les usagers aux économies d\'eau, à la réutilisation des eaux de pluie, à la consommation d\'eau du robinet, et de manière générale à la préservation des ressources en eau :
• créer une identité visuelle « eau » de la commune de Belleville-en-Beaujolais
• concevoir des outils de communication à destination du grand public : affiches, flyers, plaquettes, etc.
• contribuer à l\'animation de petits événements de sensibilisation auprès du grand public et des scolaires : mise en place de messages / visuels sur les avaloirs, au niveau des points d\'eau des écoles, gymnases, etc.

Profil

Compétences et connaissances techniques (savoirs et savoir-faire)

• connaissances techniques en gestion de l\'eau : fonctionnement du cycle urbain de l\'eau, enjeux de préservation de la ressource en eau, des milieux naturels, liens eau et biodiversité, etc.
• connaissances techniques en fonctionnement des installations d\'eau potable, des eaux usées et des eaux de pluie à l\'échelle des habitations individuelles
• à l’aise en conception d\'outils de communication (mais débutants motivés acceptés !)

Qualités relationnelles et comportementales (savoir-être)

• très bon relationnel avec tout type de public, aisance à l\'oral, sens de l\'accueil et du service
• autonomie, sens des responsabilités et de l\'organisation, rigueur et sérieux
• aptitude et goût du travail de terrain
• maîtrise des outils informatiques de base (pack office)

Type de contrat : CDD – 12 mois

Poste travail 35H/semaine, travail en journée

Salaire

• Rémunération statutaire

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Gestion ressource eau – Cette formation est indispensable

Compétences

• Apporter une expertise sur le domaine de l\'épuration/assainissement des eaux usées
• Cadre réglementaire environnemental
• Installation de systèmes hydrauliques
• Utiliser les outils numériques
• B - Véhicule léger – Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d\'activité : Administration publique générale

Employeur

0 salarié (n\'ayant pas d\'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l\'année de référence)

La Commune de Belleville-en-Beaujolais (13.000 habitants) est accessible en train en 35 min de Lyon et 15 min de Mâcon. Mutualisée avec la Communauté de Communes Saône-Beaujolais ; elle est un territoire avec une forte ambition environnementale. Elle s\'inscrit dans un projet très ambitieux « Ville bioclimatique et positive 2035 ».

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