TECHNICIEN COMPTABLE (F / H)

CPAM DE LA SOMME; Amiens; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme de sécurité sociale recherche un(e) comptable pour gérer la trésorerie et assurer la vérification des dépenses. Le candidat idéal sera rigoureux, organisé et connaîtra les règles de comptabilité générale. Le poste offre un temps de travail flexible de 39 heures par semaine et de nombreux avantages sociaux, y compris une prime de crèche et un remboursement de transports en commun.

Prestations

Carte déjeuner PLUXEE

Prime de crèche

Prévoyance

Épargne

Conciergerie

Remboursement 50% de transports en commun

Complémentaire santé

Qualifications

• Connaissance des règles de comptabilité générale et budgétaire.
• Capacité à respecter les procédures et la réglementation.
• Expérience dans un domaine connexe appréciée.

Responsabilités

• Gestion de la trésorerie.
• Vérification des dépenses et recettes.
• Tenue de la comptabilité et suivi des comptes.
• Saisie des pièces comptables.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Discrétion

Force de proposition

Esprit d'analyse

Qualités rédactionnelles

Capacité d'adaptation

Travail en équipe

Maîtrise des outils informatiques

Formation

BAC en Comptabilité-Gestion ou équivalent

Outils

Pack Office

ZOOM

Description du poste

Affecté(e) au sein du service Comptabilité de la Direction Comptable et Financière, dans une équipe d'une dizaine de personnes, et en étroite collaboration avec l'encadrement, votre mission principale est d'effectuer des opérations et vérifications comptables.

Vous travaillez dans un environnement répondant à des procédures et une réglementation qui demandent un réel investissement pour en garantir le respect.

Principales missions :

• La gestion de la trésorerie,
• La vérification de tous types de dépenses et recettes et leur conformité avec la réglementation, les contrats et les conventions,
• La tenue de la comptabilité, le suivi et la justification des comptes de tiers,
• La saisie des pièces comptables et leur intégration dans la journée comptable,
• L'identification des recettes de toute nature (Virements, paiements en ligne, chèques, espèces) et leur imputation en comptabilité,
• La participation aux travaux annuels d'arrêté et de validation des comptes,
• Tous travaux comptables en lien avec les deux processus à fort enjeu financier, gérés par le service : « Tenue des Comptes » et « Gestion de la Trésorerie ».

Profil recherché

Vos compétences

Compétences:

• Vous êtes rigoureux/se, organisé(e), discret(e) et avez une bonne force de proposition,
• Vous avez connaissance des règles de comptabilité générale et budgétaire,
• Vous savez respectez les procédures, notes de service et la réglementation,
• Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse,
• Vous disposez de qualités rédactionnelles avérées,
• Vous avez un bon relationnel et une bonne capacité d'adaptation,
• Vous aimez travailler en équipe,
• Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack office) et numériques (ZOOM notamment) et êtes à l'aise avec l'environnement informatique en général.

Votre formation

De formation supérieure (BAC ou ), en Comptabilité- Gestion (BTS comptabilité gestion, DUT gestion des entreprises option comptabilité, DECF…) ou BAC Comptabilité avec une expérience significative.

Une connaissance du domaine de la Sécurité Sociale serait un plus.

Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé (formation et/ou tutorat).

Informations complémentaires

Conditions particulières :

• Les candidats sélectionnés passeront des tests et un entretien avec un jury.
• Le/la candidat(e) retenu(e) à ce poste devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme,
• Temps de travail : 39H/Semaine avec un protocole d'accord RTT et un système de plage horaire flexible,
• Salaire : selon profil, à partir de € brut mensuel sur 14 mois (niveau 3) + intéressement (versé à N),
• Avantages : carte déjeuner PLUXEE, prime de crèche, Prévoyance, Épargne, conciergerie,
• Avantages légaux : remboursement 50% de transports en commun, Complémentaire santé,
• Solution de restauration : frigos connectés,
• Forfait de mobilité durable (covoiturage ou vélo),
• Ouverture à la diversité et politique active en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap,
• Comité Social et Économique dynamique et actif en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.