Technicien commercial en centre d'affaires

Groupe Crédit Agricole; Laval; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise bancaire locale à Laval recherche un Technicien commercial en centre d'affaires pour soutenir les Chargés d’Affaires dans leur travail quotidien. Le candidat idéal doit être diplômé d'un BAC+5 en finance d’entreprise et posséder d'excellentes qualités commerciales. Un salaire compétitif à partir de 35 800 € par an est proposé, avec de nombreux avantages tels que des jours de télétravail et une formation continue.

Prestations

25 jours de congés payés

20 RTT

Tickets restaurants

Mutuelle et prévoyance

Remboursement de 70% des frais de transport

Qualifications

• Première expérience professionnelle en stage ou alternance en analyse financière.
• Aisance sociale certaine et forte ambition.
• Capacité à travailler sur des demandes variées des clients.

Responsabilités

• Travailler avec plusieurs Chargés d’Affaires sur leur portefeuille.
• Vendre des produits simples de la gamme des entreprises.
• Contribuer à la gestion administrative et commerciale des clients.

Connaissances

Qualités commerciales

Rigueur

Esprit d'équipe

Proactivité

Formation

BAC+5 en finance d'Entreprise

Description du poste

Overview

Description du poste — Banque – Marché des entreprises

Titre du poste : Technicien commercial en centre d'affaires

Le centre d'affaires du Crédit Agricole de Laval recrute un Technicien Entreprises en CDI pour accompagner les Chargés d’Affaires dans leurs missions quotidiennes.

Le Crédit Agricole est la Banque Universelle de Proximité, avec 2087 collaborateurs dans 70 agences et 4 centres d'affaires, engagé à développer les territoires et proposer des solutions sur-mesure pour les projets de vie des clients.

Les 3 raisons de nous rejoindre ?

• Ici, vous donnez plus de sens à votre métier : vos actions ont de l’impact !
• Ici, vous intégrez un collectif engagé : la confiance est le fondement de toutes nos relations.
• Ici, vous développez votre potentiel : vous conduisez votre parcours avec accompagnement et proximité.

Vous l’avez compris, pour vous tout commence ici !

Vos missions principales

• Travailler sur le portefeuille d’un ou plusieurs Chargés d’Affaires
• Assister les chargés d’affaires dans la gestion et le développement commercial de leurs portefeuilles entreprises
• Vendre des produits simples de la gamme du marché des entreprises
• Contribuer à la qualité du fichier clients et prospects sur les plans administratif, réglementaire et commercial
• Prospecter afin d’obtenir des rendez-vous pour les Chargés d’Affaires
• Maîtriser l’utilisation des outils du Marché des Entreprises (Anadéfi, centre de notation…) et contribuer à leur évolution
• Répondre et renseigner la clientèle sur des thèmes relevant de son expertise (SAV, etc.)
• Traiter les dysfonctionnements, les réclamations et assurer occasionnellement le suivi des opérations de base
• Gérer les flux entrants – sortants (appels téléphoniques, boite group, mail, etc.)

Pour vous préparer à une évolution professionnelle, vous assistez le Chargé d’Affaires dans l’identification des besoins de la clientèle; participez à la rédaction, au suivi et à la mise en œuvre des propositions commerciales. Vous participez à l’étude et à la préparation des dossiers de crédits (mise en place de moyen terme, renouvellement de lignes de crédit...).

Profil

Diplomé(e) d’un BAC+5 en finance d’Entreprise, vous avez une première expérience professionnelle en stage ou alternance en analyse financière et êtes doté(e) de qualités commerciales.

Disposant d’une aisance sociale certaine, vous êtes rigoureux(se), proactif(ve), possédez un esprit d’équipe spontané et une forte ambition.

ICI, CHACUN COMPTE ! Nous nous engageons à répondre à chaque candidat, et proposons un parcours d’intégration et des formations tout au long de votre carrière.

Rémunération et avantages

Package de rémunération : salaire à partir de 35 800 € par an, variable, 13ème mois, prime d’intéressement et de participation, et primes liées à des événements de vie.

Avantages : 25 jours de congés payés, 20 RTT, jours de télétravail, politique parentale avantageuse, tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, remboursement de 70% des frais de transport et tarifs préférentiels sur les produits bancaires et assurances.

Intégration et développement : parcours d’intégration de 5 semaines et catalogue de formations, avec plus de 140 métiers disponibles pour construire votre parcours.

Informations complémentaires

Processus de recrutement : entretien vidéo possible via Visiotalent. Engagement en faveur de l’égalité des chances et de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Contrat : Non cadre | Localisation : Pays-de-la-Loire, Mayenne (53) – 18 Bd Lucien Daniel, 53000 Laval, France

Niveau d’études minimum exigé : Bac+5