Technicien chevillage h/f

Würth France; Auvergne-Rhône-Alpes; On-site; EUR 23,000 - 29,000; Full time

Benefits offered by this job

Frais de repas

Mutuelle gratuite pour les salariés

Participation aux bénéfices

Plan d'intégration, de formation et d'

Évolution

Plan Epargne Retraite Obligatoire

Qualité de vie au travail

Würth France Académie-Würth France Fom

Job summary

Würth France recherche un technicien chevillage pour accompagner les clients à fort potentiel dans le choix et la mise en œuvre des solutions de fixation. Vous analyserez le besoin, proposerez des solutions techniques et réaliserez des notes de calcul simples et des essais d’arrachement sur chantier.

Le poste, CDI, est basé en Auvergne-Rhône-Alpes. Vous formerez les utilisateurs, aiderez les équipes commerciales et contribuerez au développement de l’activité chevillage sur votre secteur.

Qualifications

• Issu d'un bac +2/3 dans un domaine technique et au moins 2 ans d'expérience.
• Capacité à comprendre les besoins clients et à proposer des solutions.
• Connaissance des étapes d’un projet de construction et des outils de calcul.

Responsibilities

• Accompagner techniquement les clients, en binôme avec les CC, jusqu’à la vente.
• Former les utilisateurs à l’utilisation des outils de calcul et à PROFIX Design Chevillage.
• Réaliser des notes de calcul simples et conduire des essais d’arrachement.
• Contribuer au développement de l’activité chevillage sur le périmètre.
• Contribuer à la montée en compétences des Conseillers Commerciaux.

Skills

Réseau interne

Analyse besoins

Lecture plan

Argumenter solution

Négociation

Education

Bac +2/3 technique

Tools

PROFIX Design Chevillage

Job description

Groupe familial de dimension mondiale, Würth est présent dans plus de 80 pays avec plus de 400 sociétés.

Il emploie plus de 88 000 collaborateurs, dont plus de 44 000 en relation directe avec nos clients via nos différents canaux de vente.

Multi-spécialiste de services et de produits de fixation, outillage et consommables d'atelier destinés aux professionnels, avec plus de 4 150 collaborateurs dont 3 100 collaborateurs dédiés à la vente, Würth France consolide sa présence terrain avec plus de 240 points de vente en France et une offre e-commerce complète.

Pour la septième année consécutive, Würth France a obtenu en 2025 le Label Capital de Meilleur Employeur.

Ce que nous attendons de vous

Votre rôle :

Le technicien chevillage accompagne les clients à fort potentiel dans le choix, le dimensionnement et la bonne mise en œuvre des solutions de chevillage, en support des équipes commerciales. Il analyse le besoin, propose et argumente des solutions techniques, réalise des notes de calcul simples et des essais d’arrachement, tout en contribuant au développement de l’activité chevillage sur son périmètre.

• Accompagner techniquement les clients (visites en binôme avec les CC) : comprendre le besoin, définir des solutions de fixation adaptées, argumenter les solutions techniques jusqu’à la vente réalisée par le Conseiller Commercial (CC).
• Former les utilisateurs à la bonne mise en œuvre des produits et à l’utilisation des outils de calcul (logiciel PROFIX Design Chevillage) et des abaques.
• Réaliser des notes de calcul simples et conduire des essais d’arrachement sur chantier pour contribuer à la validation technique des solutions.
• Accompagner la montée en compétences techniques des Conseillers Commerciaux.
• Contribuer au pilotage du développement de l’activité : remonter les informations sur les donneurs d’ordres (architectes, Bureaux d’études, bureaux de contrôle…) au Prescripteur Régional, et co-piloter l’évolution de l’activité avec les managers des équipes de vente.

Votre profil

Issu d'un bac +2/3 dans un domaine technique (Génie civil, Bâtiment, Construction métallique, Mécanique…) vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine.

• Développement d'un réseau interne
• Identification et analyse des besoins clients
• Lecture et compréhension de plan
• Capacité à expliquer et argumenter une solution technique
• Connaissance des différentes étapes d’un projet de construction (Loi MOP)
• Sens de la négociation

« Découvrez les avantages Würth France »

• Frais de repas
• Mutuelle gratuite pour les salariés
• Participation aux bénéfices
• Plan d'intégration, de formation et d'évolution
• Politique en faveur de la mobilité interne
• Plan Epargne Retraite Obligatoire
• Qualité de vie au travail et RSE
• Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation)
• Stabilité financière du groupe

Le poste est à pourvoir en CDI, sur le secteur Auvergne-Rhônes-Alpes.