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Une entreprise innovante recherche un Technicien Informatique pour gérer le parc informatique et les réseaux. Dans ce rôle dynamique, vous serez responsable de la maintenance des programmes, de l'administration des serveurs, et du développement d'applications spécifiques. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des prestataires extérieurs et serez le référent informatique pour le groupe. Si vous êtes passionné par les technologies et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe qui valorise l'autonomie et l'innovation dans un secteur en constante évolution.
Magnera's purpose is to better the world with new possibilities made real. For more than 160 years, the originating companies have delivered the material solutions their partners need to thrive. Through economic upheaval, global pandemics and changing end-user needs, they have consistently found ways to solve problems and exceed expectations. By bringing together these legacy companies, the distinct scale and comprehensive portfolio of products will bring customers more materials and choices. With a combined legacy of resilience, Magnera will build personal partnerships that withstand an ever-changing world.
Sous la supervision du Responsable Informatique France, le Technicien Informatique a en charge :
Il est le référent informatique de Dounor pour le groupe Magnera.
Vous aurez comme principales missions :
Diplômé(e) d'un bac +2/Bac +3 en informatique, vous avez acquis une première expérience au sein d'un groupe industriel.
Vous avez un Anglais technique, et une curiosité affutée en matière informatique.
Vous avez une capacité à travailler de façon autonome, vous montrer réactif/ve et disponible en qualité de support auprès des utilisateurs. Vous avez déjà un large spectre de connaissances en informatique (micro-informatique, bureautique, bases de données, architecture système et réseaux…), et principaux langages informatiques et systèmes d’exploitation (WINDEV, SQLSERVER, Administration des Serveurs Microsoft…)
Vous êtes reconnu(e) travailleur en situation de handicap? Ce n'est pas un handicap pour nous! Discutons en en entretien!