Technician, Technical Documentation and Project Support

Lincoln Electric; Parthenay; Sur place; EUR 37 000 - 57 000; Plein temps

Résumé du poste

Lincoln Electric, leader mondial en ingénierie et fabrication de solutions de soudage, recherche un Technicien supérieur pour la rédaction et la gestion de la documentation technique. Le candidat idéal possède un diplôme Bac+2, des compétences en électromécanique, et la capacité à travailler en équipe pour assurer la conformité réglementaire et la satisfaction client. Ce poste offre une rémunération compétitive et des perspectives de développement dans une entreprise innovante.

Qualifications

• Connaissances approfondies dans son domaine de compétences requises.
• Capacité à maintenir à jour la documentation technique.
• Connaissance des normes de la Directive Machines.

Responsabilités

• Rédiger et garantir la documentation machine conformément à la Directive Machines.
• Gérer les traductions et vérifier l’exactitude du contenu.
• Collaborer avec les autres services pour atteindre les objectifs communs.

Connaissances

Connaissances de base en électromécanique

Maitrise des outils informatiques

Connaissance pack office

Anglais technique

Formation

Technicien supérieur Bac+2

Description du poste

Lincoln Electric is the world leader in the engineering, design, and manufacturing of advanced arc welding solutions, automated joining, assembly and cutting systems, plasma and oxy-fuel cutting equipment, and has a leading global position in brazing and soldering alloys. Lincoln is recognized as the Welding Expert for its leading materials science, software development, automation engineering, and application expertise, which advance customers' fabrication capabilities to help them build a better world. Headquartered in Cleveland, Ohio, Lincoln Electric is a $4.2B publicly traded company (NASDAQ:LECO) with over 12,000 employees around the world, with operations in 71 manufacturing and automation system integration locations across 21 countries and maintains a worldwide network of distributors and sales offices serving customers in over 160 countries.

Location: Parthenay
Employment Status: Salary Full-Time
Function: Engineering
Pay Range: €37,935.00 - €56,902.00
Target Bonus: 7.5%
Req ID: 25749

Job Responsibilities

• Rédiger les ISEE: rassembler les documentations standards afin de constituer la documentation machine et rédige les compléments nécessaires, notamment notices d’instructions et notices d’assemblage conformément à la Directive Machines.
• Gérer les traductions dans les langues requises.
• Vérifier l’exactitude du contenu des notices avec les personnes compétentes.
• Garantir la fourniture des livrables dans les délais nécessaires pour chaque phase d’exécution (obtention du certificat CE, réception usine, livraison machine).
• Maintenir à jour l’outil informatique pour la réalisation de la documentation.

Assister les CAU dans certaines tâches administratives et techniques :

• Ouverture et suivi des projets.
• Organisation des transports.
• Clôture des projets.

Général

• Anticiper et alerter en cas de problèmes éventuels.
• Collaborer étroitement avec les autres services et membres de l’équipe pour atteindre les objectifs communs.

Reporter et donner de la visibilité sur son activité à son supérieur et aux clients internes (CAU, Logistique, Production, Services, etc.).

Job Requirements

Diplômes : Technicien supérieur Bac+2 assistant ingénieur

Expérience professionnelle : Connaissances approfondies dans son domaine de compétences

Savoir-faire technique :

• Connaissances de base en électromécanique.
• Maitrise des outils informatiques pour la réalisation d’instructions d’emploi.
• Connaissance pack office.

Compétences/Aptitudes complémentaires :

• Connaissance de la Directive Machines et des normes associées.
• Connaissance des produits de soudage et coupage automatiques.
• Application des règles de documentation et d’établissement des dossiers techniques.
• Anglais technique.

Lincoln Electric est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à promouvoir l’égalité d’emploi pour tous les candidats, sans distinction de race, couleur, origine nationale, religion, sexe (y compris grossesse, accouchement ou conditions médicales liées), orientation sexuelle, identité de genre, âge, statut de vétéran, handicap, informations génétiques ou toute autre catégorie protégée par la loi fédérale, d’État ou locale.