Tech Lead Data - (F / H)

Dans le cadre de la création d'un environnement / écosystème Data commun à tous ses cabinets, le Réseau Talenz recherche un / une Tech Lead Data pour un poste basé en France.

Présentation de Talenz

Top 5 du classement des cabinets d'expertise comptable en France, Talenz, collectif créé en 2011 avec pour objectif de mutualiser ses moyens et pratiques en intelligence collective, est devenu en 10 ans un acteur référent sur son marché avec 47 sites, 6 cabinets indépendants, plus de 1400 collaborateurs et 90 associés répartis sur le territoire national.

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Description du poste

Dans le cadre d'un projet de mutualisation des environnements data, Talenz recherche un / une Tech Lead Data afin de piloter la mise en place d’un Data Lake centralisé pour l’ensemble du Réseau. Cette mission s’inscrit dans la continuité des travaux déjà initiés par les équipes locales, avec pour objectifs la structuration des flux de données, la mise en place d'outils de reporting et le partage des solutions déployées auprès de l’ensemble des cabinets du Réseau.

1. Réaliser un état des lieux des données existantes
2. Accompagner la stratégie d’harmonisation et d'amélioration de la qualité des données (multi flux, cabinet et format)
3. Concevoir et mettre en place le Data Lake pour l'ensemble des cabinets du Réseau
4. Définir les besoins du Réseau et proposer les outils les plus adaptés à son contexte
5. Mettre en place des reportings réguliers et former les équipes internes à leur utilisation

Modalité

CDI

Profil recherché

• Titulaire d'une formation Bac+3 ou plus en informatique
• Minimum 6 ans d’expérience sur un poste spécialisé en data, avec une appétence pour le secteur financier, le contrôle de gestion et la comptabilité
• Maîtrise des bases de données (PostgreSQL, SQL Server) et du stockage cloud
• Maîtrise de la partie flux (data préparation, Python, R, environnement Azure)
• Maîtrise d’un ou plusieurs outils de visualisation et de structuration (notamment PowerBI)
• Connaissance de l'environnement Azure Fabric (PowerApps, PowerAutomate)
• Expérience en gestion de projet, méthode et analyse, capacité à gérer la transformation de données
• Force de proposition pour définir l'écosystème data (BDD, pipeline, visuel...)
• Sens du service et capacité à travailler en équipe
• Aptitude à s’adapter à des contextes et interlocuteurs variés (techniques et non techniques)

Processus de recrutement

Si ce poste vous correspond, n’hésitez plus et postulez !

Le processus comprend :

1. Un échange téléphonique avec notre recruteur
2. Une rencontre avec votre futur manager
3. Un test technique lors de l'entretien

Engagement en faveur de la diversité

Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d’inclusion et de diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.