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Chargemap, entreprise française spécialisée dans la recharge des véhicules électriques, recherche un/e Support Technique B2B pour renforcer la gestion des incidents et le suivi technique auprès des clients professionnels. Vous serez en lien avec les équipes internes et les partenaires pour garantir la fiabilité des bornes et améliorer les processus de support.
Vous contribuerez à la capitalisation des connaissances (FAQ, guides) et participerez au déploiement technique des installations.
Chargemap est une entreprise française qui facilite la recharge des véhicules électriques grâce à des produits innovant :
Une application mobile gratuite, déjà plébiscitée par des millions de conducteurs en Europe ;
Une solution de paiement pour accéder et payer sur un réseau de bornes de recharge Européen ;
Une solution logicielle à destination des entreprises pour gérer les recharges de leurs collaborateurs (en entreprise, sur bornes publiques ou à domicile) ;
Une solution destinée aux réseaux de bornes, leur donnant accès aux retours des conducteurs de véhicule électriques, pour optimiser leurs services.
Nous sommes 100 passionné·e·s, basés à Strasbourg, et convaincus que l'électromobilité est un levier majeur de la transition énergétique. Chargemap est rentable, autofinancée, et nous souhaitons poursuivre notre développement de façon ambitieuse et organique.
Dans le cadre du développement de nos activités B2B, nous recrutons un.e personne pour assurer le Support Technique B2B, afin de renforcer la gestion du support curatif et d’assurer un suivi technique de haut niveau auprès de nos clients professionnels.
Votre rôle sera essentiel pour garantir la fluidité du traitement des incidents, améliorer la satisfaction client et contribuer à la structuration des processus de support et de maintenance.
Rattaché.e à Mathieu, Responsable des Opérations Business, vous interviendrez au cœur des interactions entre nos équipes internes, nos clients et nos partenaires techniques, en veillant à la qualité et à la réactivité du service délivré.
Ces missions ne sont pas figées et peuvent évoluer en fonction des besoins et de vos intérêts.
Le salaire fixe débute à 32 000 € suivant votre expérience ; Cette rémunération sera complétée par un intéressement selon les performances de l’entreprise.
Vous avez envie de rejoindre une entreprise innovante au cœur de la transition vers l’électromobilité, où la rigueur technique, la collaboration et la satisfaction client sont au centre de chaque mission.
Vous disposez de solides compétences en support technique et idéalement, vous connaissez le fonctionnement des bornes de recharge électrique ou des plateformes de supervision (OCPP, outils de suivi à distance, etc.).
Vous êtes à l’aise pour gérer plusieurs sujets simultanément et faites preuve d’une grande autonomie dans l’organisation de votre travail.
Doté.e d’un esprit analytique et d’un vrai sens de la résolution de problèmes, vous aimez comprendre, diagnostiquer et améliorer. Vous êtes rigoureux·se, curieux·se et animé·e par la recherche d’efficacité et de qualité.
Vous tirez parti de l'IA comme outil d'optimisation du diagnostic technique (détection de schémas dans les pannes récurrentes, automatisation du triage des incidents, priorisation des interventions) : chez Chargemap, nous considérons l'intelligence artificielle comme un atout stratégique pour accélérer la résolution des problèmes techniques et améliorer la fiabilité de nos systèmes.
Notre volonté étant de s’ouvrir de plus en plus à l’international, vous parlez couramment français, à l'écrit comme à l'oral, et possédez un niveau d'anglais professionnel vous permettant d'échanger avec des clients internationaux et de consulter la documentation technique.
Nous nous appliquons à répondre à toutes les candidatures à la condition qu’elles soient accompagnées d’une lettre de motivation. Cette lettre est indispensable pour que votre candidature soit prise en compte. Elle doit nous permettre de comprendre pourquoi vous êtes le candidat parfait pour ce poste.
Ensuite, si votre candidature est retenue, nous appliquons le process suivant :
En moyenne, ce processus de recrutement dure 3 semaines entre le premier appel téléphonique et l’immersion finale. Nous faisons notre maximum pour respecter ce délai suivant les disponibilités de chacun.
Rejoindre notre équipe, c’est évoluer dans un environnement qui s’adapte à vous, quelles que soient vos singularités ou vos besoins spécifiques.