Support Opérateur Junior H/F

Rochefort-Emplois; Rochefort; Sur place; EUR 39 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge à 100 % par l

50 % des transports en commun pris en

CSE avec de nombreux avantages

Résumé du poste

Rochefort-Emplois recherche un Support Production Junior basé à Rochefort pour contribuer à l’organisation quotidienne et faciliter la circulation des informations entre les sites et les équipes.

Le poste exige une formation technique et une première expérience en production ou planification; l’entreprise privilégie la rigueur, l’organisation et la capacité à prioriser, avec une intégration structurée et un environnement multisite.

Qualifications

• Formation technique, industrielle, logistique ou gestion de production.
• Première expérience en production, planification, ordonnancement, coordination ou environnement industriel appréciée.
• Profil junior accepté si vous savez organiser, prioriser et prendre des responsabilités.

Responsabilités

• Participer à la planification quotidienne du travail.
• Organiser les priorités en fonction des besoins de production.
• Suivre l'avancement des travaux et identifier les retards.
• Coordonner les activités entre les sites de production.
• Communiquer les priorités aux équipes et vérifier la disponibilité des moyens.
• Faire remonter les difficultés au profil confirmé et aider à les résoudre.
• Mettre à jour les outils de suivi et les plannings.
• Assurer le lien entre les interlocuteurs de la production.
• Participer à l'amélioration de l’organisation et des méthodes de travail.

Formation

Formation technique, industrielle, logistique ou gestion de production

Outils

Excel

Description du poste

Vous rejoindrez une entreprise aéronautique à taille humaine, basée à Rochefort, qui compte environ 130 collaborateurs. Son métier : concevoir, fabriquer et assurer la maintenance d'équipements de cabine aéronautique - monuments, galleys et autres équipements qui prennent place à bord des avions. Les produits sont techniques, les exigences élevées et chaque étape de fabrication compte. L'entreprise travaille avec plusieurs grands acteurs de l'aéronautique, des équipementiers, des intégrateurs et directement avec des compagnies aériennes. Vous évoluerez donc dans un environnement où la qualité, la précision et la rigueur ne sont pas de simples mots dans une procédure. L'entreprise est également en développement, avec de nouveaux projets qui accompagnent la croissance de l'activité. Une entreprise à taille humaine, vraiment Ici, pas besoin de passer par quatre personnes pour poser une question. L'organisation est volontairement horizontale, avec des échanges directs entre les équipes. La direction reste accessible et les équipes travaillent au quotidien dans un esprit de proximité. Vous arrivez donc dans un environnement où vous pourrez apprendre auprès de personnes expérimentées, poser vos questions et progressivement gagner en autonomie. En tant que Support Production Junior, vous êtes le relais opérationnel du responsable/profil confirmé de production. Votre rôle consiste à contribuer à la bonne organisation de l'activité au quotidien et à faire circuler les bonnes informations entre les différents sites et les équipes. Votre journée pourra notamment consister à :

• Participer à la planification quotidienne du travail.
• Organiser les priorités en fonction des besoins de production.
• Suivre l'avancement des travaux et identifier les éventuels retards ou blocages.
• Coordonner les activités entre les différents sites de production.
• Communiquer les priorités aux équipes et vous assurer de leur bonne compréhension.
• Vérifier que les moyens nécessaires sont disponibles pour réaliser le travail prévu.
• Faire remonter les difficultés rencontrées au profil confirmé.
• Participer à la résolution des problèmes du quotidien.
• Mettre à jour les outils de suivi et les plannings.
• Assurer le lien entre les différents interlocuteurs concernés par la production.
• Participer à l'amélioration de l'organisation et des méthodes de travail.

Et parce que vous serez au plus près du terrain, vous devrez aussi être capable de mettre les mains dans le fonctionnement quotidien de la production lorsque cela est nécessaire. Votre rôle ne sera donc ni celui d'un simple planificateur, ni celui d'un opérateur. Vous serez entre les deux : suffisamment proche du terrain pour comprendre les contraintes réelles, et suffisamment organisé pour aider à faire avancer l’ensemble de l’activité.

• CDIPoste basé à Rochefort - Charente-Maritime
• Environnement aéronautique
• Entreprise d'environ 130 collaborateurs
• Travail en lien direct avec le profil confirmé de production
• Environnement multisite
• Management de proximité
• Organisation horizontale
• Parcours d'intégration structuré
• Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
• 50 % des transports en commun pris en charge
• CSE avec de nombreux avantages
• Salaire de 39 K€ à 40K€
• Congés supplémentaires selon l'ancienneté et la convention collective de la métallurgie

Vous êtes issu(e) d'une formation technique, industrielle, logistique ou gestion de production. Une première expérience en production, planification, ordonnancement, coordination ou environnement industriel est appréciée. Mais nous sommes également ouverts à un profil plus junior qui démontre une vraie capacité à organiser, prioriser et prendre des responsabilités. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et notamment Excel. Vous aimez travailler avec des données, des plannings et des priorités, mais vous avez aussi besoin d'aller voir ce qui se passe réellement sur le terrain.

Ce qui fera la différence

• Vous savez organiser votre journée et prioriser.
• Vous êtes réactif(ve) lorsque les plans changent.
• Vous communiquez facilement avec différents interlocuteurs.
• Vous êtes capable de passer d'un sujet à l'autre sans perdre le fil.
• Vous aimez comprendre comment les choses fonctionnent.
• Vous savez alerter lorsqu'un problème dépasse votre périmètre.
• Vous êtes à l'aise dans un environnement où plusieurs sites et plusieurs priorités doivent être coordonnés.
• Vous avez envie d'apprendre et de prendre progressivement davantage de responsabilités.

Vous n'avez pas besoin d'arriver en sachant tout faire. En revanche, il faudra avoir la tête bien organisée et les pieds dans le réel.

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