Supply Chain - Achat H/F

SmartRecruiters, Inc.; Lyon; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Onboarding 1 an

Formations personnalisées

Mentorat

Accord télétravail

Prime cooptation

Résumé du poste

SCALIAN recherche un Responsable Gestion de Crise Fournisseurs pour piloter les situations de crise impactant les approvisionnements, la production et les engagements clients.

Vous coordonnerez les interlocuteurs internes et les fournisseurs, analyserez les causes et mettrez en œuvre des plans d'action, tout en assurant le reporting et l'amélioration continue des processus.

Qualifications

• Bac+5 en école d'ingénieur, achats, supply chain ou équivalent.
• Expérience d'au moins 3 ans dans un environnement industriel.
• Expérience en gestion de crise ou risques fournisseurs souhaitée.
• Connaissance de la supply chain, qualité fournisseurs et amélioration continue.
• Capacité à travailler avec de nombreux interlocuteurs en urgence.

Responsabilités

• Identifier, analyser et qualifier les crises fournisseurs et leurs impacts.
• Piloter plans d'actions pour sécuriser les approvisionnements.
• Coordonner Achats, Supply Chain, Production, Qualité et Finance.
• Animer les cellules de crise et suivre actions et délais.
• Gérer les relations fournisseurs en crise et challenger leurs plans.
• Analyser les causes et suivre les actions correctives.
• Anticiper les risques et proposer plans de prévention et continuité.
• Mettre en place et suivre KPI risques et performance fournisseurs.
• Reporter régulièrement au management et parties prenantes.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus.

Connaissances

Gestion de crise

Gestion des risques fournisseurs

Supply chain

Qualité fournisseurs

Gestion projets industriels

Amélioration continue

Formation

Bac+5 formation ingénieur/achats/supply chain

Description du poste

Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence Artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail…

Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.

Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.

Pourquoi SCALIAN ?

• Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière: Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
• Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail: Certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, Prime de cooptation, prime vacances, Accord télétravail.

Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse: Mobilité durable, Actions environnementales, Accord Handicap et mission handicap avec temps dédié

Description du poste

Dans un contexte industriel exigeant, nous recherchons un(e) Responsable Gestion de Crise Fournisseurs pour piloter les situations de crise impactant les approvisionnements, la production et les engagements clients.

Vous intervenez sur les situations à fort enjeu nécessitant une coordination rapide et transverse des équipes internes et des fournisseurs.

Vous êtes notamment en charge de :

• Identifier, analyser et qualifier les situations de crise fournisseur et leurs impacts sur l'activité.
• Mettre en place et piloter les plans d'actions de sécurisation des approvisionnements.
• Coordonner les différents interlocuteurs internes : Achats, Supply Chain, Production, Qualité, Logistique, Industrialisation, Finance, etc.
• Animer les cellules de crise et assurer le suivi des actions, délais et responsabilités.
• Piloter la relation avec les fournisseurs en situation de crise et challenger leurs plans de redressement.
• Analyser les causes racines des incidents et suivre la mise en œuvre des actions correctives.
• Anticiper les risques fournisseurs et contribuer à la mise en place de plans de prévention et de continuité d'activité.
• Mettre en place et suivre des indicateurs de performance et de risque fournisseur.
• Assurer un reporting régulier auprès du management et des parties prenantes.
• Participer à l'amélioration continue des processus de gestion des risques et des crises fournisseurs.

De formation Bac+5 (école d'ingénieur, achats, supply chain, gestion industrielle ou équivalent), vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un environnement industriel.

Vous avez idéalement développé une expérience dans l'un ou plusieurs des domaines suivants :

• gestion de crise ou gestion des risques fournisseurs ;
• supply chain / approvisionnement ;
• qualité fournisseurs ;
• gestion de projets industriels ;
• amélioration continue ou performance industrielle.

Vous êtes à l'aise dans des environnements complexes et savez travailler avec de nombreux interlocuteurs, y compris dans des situations d'urgence.

Informations complémentaires

Nous rejoindre c’est :

Rejoindre une communauté d’experts spécialisée dans la conception de systèmes critiques et innovants (Bancs de test génériques, bancs de simulations, moyens d’essais, calculateurs embarqués, …) et qui correspond en quelques chiffres à :

• +13 ans d’expertise solide que vous enrichirez
• +700 projets menés à bien auxquels vous apporterez une contribution
• Basé à Toulouse avec +80 personnes et une communauté nationale de +250 personnes avec qui collaborer
• Une expertise des systèmes critiques et moyens d’essais encrée en France à l’étranger
• Interventions dans des secteurs variés : Aéronautique, Spatial, Défense, Ferroviaire …

Cette communauté vous offrira :

• Un accompagnement technique: support technique continu et accès à un réseau d’experts
• Une montée en compétence: Formation adaptées, mentorat et accompagnement à d’éventuels certifications …
• Des évolutions de carrière: Un parcours sur mesure pour aller vers ce qui vous attire (Expertise technique, gestion de projet technique, management, avant ventes technique, intégration dans les projets du laboratoire interne…)