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Une ville dynamique recherche un Auxiliaire de puériculture pour rejoindre son équipe dédiée à l'accueil des jeunes enfants. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement enrichissant, où vous serez responsable de l'accueil des enfants et de leur bien-être au sein de crèches municipales. Vous aurez la chance de participer à des formations professionnelles variées et de contribuer à l'épanouissement des enfants à travers des activités ludiques et éducatives. Rejoignez une équipe passionnée et bénéficiez de perspectives d'évolution intéressantes dans un cadre de travail stimulant et inclusif.
Garde d'Enfants • Vitry-sur-Seine
Dernière mise à jour: il y a 12 heures
Description de poste
La Ville de Clamart accueille régulièrement ou occasionnellement plus de 400 enfants au sein de ses 8 crèches municipales. L'équipe de professionnels de la Petite Enfance (puéricultrices, psychologues, infirmières, éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, médecins…) assure un encadrement sécurisant et efficace dans le cadre du projet éducatif défini par la Ville. Un projet pédagogique propre à chaque structure municipale définit les conditions d'accueil et les missions de l'équipe, l'implication des familles et l'organisation de la vie en collectivité.
Pour renforcer ses équipes, la Ville recrute aujourd'hui une Auxiliaire de puériculture en crèche (F / H).
Vos missions :
La Ville offre de belles perspectives d'évolution notamment par la formation professionnelle avec des journées pédagogiques collectives organisées plusieurs fois par an, des formations individuelles métier sur des sujets extrêmement variés de la Petite Enfance (les jeux d'eau, les livres et les contes racontés aux petits enfants, l'accompagnement à la parentalité), par l'accompagnement à la VAE (Validation des Acquis d'Expérience en vue d'obtenir un diplôme reconnu), les préparations aux concours de la Fonction publique, les formations sur les gestes et postures, la sécurité avec les gestes des premiers secours pour les petits, etc.
Le poste :
Recrutement par voie statutaire, à défaut contractuelle (CDD de 3 ans renouvelable) - Catégorie B (Auxiliaire de puériculture)
25 jours de congés annuels + 23 jours d'ARTT
Prime de fin d'année, CIA
Politique sociale attractive (loisirs, vacances, culture, sport…), mutuelle et prévoyance, participation au transport à 75%, formations continues.
Possibilité d'évolution !
Profil :
Titulaire du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture, vous disposez de solides connaissances du jeune enfant, de son environnement familial et culturel, de son développement psychomoteur, psycho-affectif et de sa santé.
Dynamique, ponctuel(le), vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel, et êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre écoute, votre discrétion ainsi que votre capacité d'adaptation.
Conformément au principe de non-discrimination issu du Code du travail et dans le cadre de sa politique inclusion et diversité, la Ville de Clamart étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, quel que soit le genre, le handicap ou l'origine.