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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Achil recherche un Superviseur Comptable pour piloter le service comptabilité et encadrer une équipe de 2 à 5 personnes. Le poste implique structuration des flux et optimisation des processus, en collaboration avec les services paie, audit et conseil.
Vous assurerez la formation et le développement des compétences, avec une veille sur la conformité et la qualité des travaux. Type CDI, télétravail partiel envisageable en Île-de-France.
En tant que Superviseur Comptable, vous serez un pilier de notre organisation.
le pilotage opérationnel et stratégique du service comptabilité (révisions, bilans, liasses fiscales, déclarations, etc.),
l’encadrement et l’animation d’une équipe d’environ 2 à 5 collaborateurs,
la structuration et l’optimisation des flux, outils, méthodes et de l’organisation,
la collaboration active avec les autres services du cabinet (paie, audit, conseil) pour assurer une cohérence et une montée en valeur de notre offre,
la formation, le développement des compétences de votre équipe, et la veille pour garantir la conformité et la qualité des travaux.
Formation supérieure Bac +4/5 en Comptabilité-Finance (DSCG, Master CCA, ou équivalent), un DEC étant un plus.
Expérience confirmée (minimum 5 ans) en cabinet d’expertise comptable, dont au moins 3 ans à un poste d’encadrement.
Très bonne maîtrise des travaux comptables et fiscaux, des outils de pilotage, et des enjeux d’organisation, de process et de qualité.
Compétences managériales fortes : leadership bienveillant et assertif, capacité à fédérer, transmettre, organiser, planifier.
Sens du service client, orientation résultats et amélioration continue.
Type de contrat : CDI
Rémunération à négocier selon profil & expérience
Télétravail partiel envisageable
Participation + intéressement
10 jours de formation (ex : dans les locaux ou sur site) pris en charge
Possibilité d’évolution vers des fonctions élargies
"Vous évoluerez dans un environnement stimulant et flexible où votre expertise fera la différence. Vous aurez l’opportunité de contribuer à la stratégie du cabinet, de porter des projets structurants et de faire grandir une équipe. La qualité de vie au travail est au cœur de nos préoccupations : télétravail, autonomie, reconnaissance et montée en compétences sont au rendez‑vous."
Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature !
Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée d’échanger par téléphone lors d'un premier échange de 15/20 minutes.
S’en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face.
La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves !