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Superviseur camionage (H/F)

PROMAN

Thil

Sur place

EUR 60 000 - 80 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Superviseur camionnage H/F. Vous serez responsable du contrôle et de l'optimisation des chargements, de la supervision informatique des tournées ainsi que des tâches administratives. Une expérience d'un an est indispensable. Ce poste est proposé en intérim pour une durée de 6 mois, avec un salaire brut compris entre 1850€ et 1950€ plus primes, sur une base de 35 heures par semaine. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Qualifications

  • Expérience d'un an dans un poste similaire indispensable.
  • Capacité à contrôler la qualité et à superviser les tournées.
  • Aptitudes pour la réalisation de tâches administratives.

Responsabilités

  • Contrôler la qualité et l'optimisation des chargements sur le quai.
  • Superviser informatiquement les tournées.
  • Réaliser des tâches administratives en lien avec l'activité camionnage.

Connaissances

Connaissance du transport
Rigueur
Communication
Polyvalence
Description du poste
Superviseur camionage (H/F)

Le poste : PROMAN BEYNOST recherche un SUPERVISEUR CAMIONNAGE H/F.

VOS MISSIONS :

  • Contrôler la qualité et l'optimisation des chargements sur le quai, sans réalisation d'opérations de manutentions (45%).
  • Superviser informatiquement les tournées (15%).
  • Réaliser des tâches administratives en lien avec l'activité camionnage (40%). Horaires : 7H-15H.

Salaire : 1850€ à 1950€ + primes.

Profil recherché : Connaissance du transport, rigueur, communication, polyvalence.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Type de Contrat

Intérim - 6 mois.

Durée du travail : 35h/semaine. Travail en journée.

Salaire

Salaire brut : 12.2 Euros sur 12.0 mois.

Profil souhaité

Expérience : 1 an indispensable.

Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié.
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence).

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