Store Manager H / F (CDI)

BRIDGE RH; Asnières-sur-Seine; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un leader du secteur des sneakers en France en tant que Directeur / trice de Magasin. Vous serez responsable de l'activité commerciale dans son ensemble, de la gestion des équipes et de l'élaboration des budgets. Ce poste vous offre une rémunération fixe et variable ainsi que divers avantages. Si vous avez une formation Bac +2 et une expérience en vente et gestion d'équipe, cet emploi est fait pour vous.

Prestations

Mutuelle

TR

Remboursement des transports

Qualifications

• Formation Bac +2 requise.
• Expérience réussie dans la vente et gestion d'équipe.
• Sens du leadership et bonnes capacités communicationnelles.

Responsabilités

• Gérer l'activité commerciale du magasin dans sa totalité.
• Définir les objectifs et contrôler leur réalisation.
• Manager l'ensemble du personnel avec un bon climat social.

Connaissances

Leadership

Communication

Rigueur

Organisation

Formation

Bac +2

Description du poste

Notre partenaire, acteur majeur du secteur de la vente au détail se distingue par son éventail de produits tendances et de qualité, attirant ainsi une clientèle diversifiée. Grâce à son réseau de magasins bien implantés, il offre une expérience d'achat optimale.

Rejoignez notre partenaire leader de la sneakers en France pour occuper le poste de Directeur / trice de Magasin H / F !

Vos principales missions seront les suivantes :

• Prendre en charge l'activité commerciale du magasin dans sa totalité,
• Élaborer et valider les budgets,
• Gérer le personnel dans son ensemble,
• Définir et organiser les modalités d'application de la politique commerciale de l'entreprise au niveau de l'unité dont vous avez la responsabilité,
• Déterminer les objectifs spécifiques et contrôler leur réalisation,
• Coordonner l'activité des différents départements et rayons du magasin,
• Superviser la mise en place des animations commerciales pour stimuler les ventes,
• Animer et manager l'ensemble du personnel, en fixant des objectifs et en favorisant un bon climat social,
• Participer au processus de recrutement de l'équipe

Ce que notre partenaire vous apportera :

• Rémunération : Fixe + variable
• Avantages obligatoires : Mutuelle, TR, remboursement des transports
• Statut : Agent de maîtrise

Notre processus de recrutement :

1-Entretien téléphonique sous 48h après réception CV

2-Entretien visio avec notre cabinet

3-Présentation et entretien avec notre partenaire + coaching avant entretien avec le cabinet si souhaité

Profil : Le profil recherché

• Vous êtes issu d'une formation Bac +2,
• Vous disposez d'une expérience réussi dans le domaine de la vente et de la gestion d'équipe,
• Vous avez le sens du leadership et de bonnes capacités de communications,
• Vous êtes rigoureux et organisé ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Entreprise : Bridge RH & Associés, cabinet généraliste à taille humaine fondé en 2010 par des experts en recrutement. Nous mettons notre expertise et nos conseils au service de nos candidats et de nos partenaires, notre objectif : créer de belles rencontres professionnelles. Notre ADN repose sur des valeurs essentielles : la bienveillance, la confiance, l'engagement Il n'y a qu'un pont à franchir !

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Hf • Asnières-sur-Seine, Hauts-de-Seine, France