Stagiaire pôle Relations extérieures

Comité National Olympique et Sportif Français - CNOSF

Paris

On-site

EUR 13,000 - 23,000

Full time

2 days ago
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Job summary

Le CNOSF recherche un(e) chargé(e) des relations extérieures pour renforcer les liens avec les autorités publiques et le mouvement olympique.

Vous travaillez sur les dossiers nationaux et européens, contribuez à la stratégie du pôle et assurez une veille approfondie des politiques publiques, avec une bonne maîtrise de l’anglais et un esprit d’équipe.

Qualifications

  • Étudiant en Master 1 ou 2, intérêt pour affaires publiques et européennes.
  • Bonne connaissance des institutions françaises et du processus législatif.
  • Bonne maîtrise de l’anglais.

Responsibilities

  • Veille parlementaire et institutionnelle: textes législatifs, travaux, auditions et actualités des politiques publiques.
  • Rédiger notes, synthèses, éléments de langage et fiches de préparation pour la direction.
  • Préparer et suivre les rendez-vous avec les pouvoirs publics et les administrations.
  • Suivre les relations avec les acteurs institutionnels: ministère des Sports, ANS, COSMOS.
  • Participer à l'élaboration de la stratégie globale du pôle; suivre échéances et arbitrages.
  • Préparer les réunions, rédiger comptes rendus et courriers; coordonner avec les équipes.

Skills

Rédaction
Synthèse
Organisation
Autonomie
Esprit d'équipe

Education

Master 1 ou 2 en sciences politiques

Job description

Rattaché.e à la Directrice des relations extérieures, vous aurez pour principales missions de :

Relations institutionnelles nationales (environ 50 % du temps)
  • Assurer la veille parlementaire et institutionnelle : textes législatifs et réglementaires, travaux parlementaires, auditions, amendements, actualité des politiques publiques ;

  • Rédiger des notes, synthèses, éléments de langage et fiches de préparation pour la direction et la gouvernance du CNOSF ;

  • Préparer et suivre les rendez-vous avec les pouvoirs publics et les administrations ;

  • Contribuer au suivi des relations avec les acteurs institutionnels : ministère des Sports, Agence nationale du Sport (ANS), COSMOS.

Dossiers internationaux (environ 30 % du temps)
  • Participer au suivi des dossiers liés aux affaires européennes ;

  • Contribuer aux sujets de solidarité olympique ;

  • Participer à l’élaboration de la coopération avec les comités nationaux olympiques (CNO) étrangers ;

  • Assurer le suivi des relations avec les acteurs du mouvement olympique et sportif international.

Stratégie et pilotage du pôle, type PMO (environ 20 % du temps)
  • Participer à l'élaboration de la stratégie globale du pôle ;

  • Suivre les dossiers, les échéances et les arbitrages en cours;

  • Préparer les réunions, rédiger les comptes rendus et les courriers, coordonner avec les équipes ;

  • Apporter un appui ponctuel aux projets et temps forts du CNOSF, en lien avec les autres pôles.

Le pôle est en cours de structuration. Vous arrivez au moment où se construisent ses outils de veille, ses circuits de préparation et ses méthodes de suivi, et vous y contribuez directement. Les sujets varient selon l'actualité et les priorités du CNOSF : vous passez d'un dossier à l'autre.

Étudiant.e en Master 1 ou 2 dans un institut d’études politiques, une grande école ou une formation universitaire équivalente, vous avez un intérêt marqué pour les affaires publiques, les politiques publiques, les affaires européennes et internationales et/ou le secteur sportif.

Une bonne connaissance du fonctionnement des institutions françaises et du processus législatif est un atout. Une bonne maîtrise de l’anglais est attendue, pour les dossiers européens et internationaux.

Compétences attendues
  • Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse ;

  • Rigueur dans le suivi des dossiers, sens de l’organisation ;

  • Capacité à tenir plusieurs sujets en parallèle et à réajuster vos priorités quand l’actualité change ;

  • Discrétion, autonomie, esprit d’équipe.

La politique de recrutement du CNOSF vise à atteindre une représentation équilibrée des hommes et des femmes au sein de l’ensemble des postes. Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

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