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An established industry player is seeking an enthusiastic intern in Intellectual Property to join their Paris office. This position offers a unique opportunity to develop your expertise in a dynamic environment, working alongside experienced lawyers on diverse cases in tech and data law. You will engage in legal research, drafting documents, and participating in team discussions, all while honing your skills in a supportive atmosphere. If you are passionate about law and eager to learn, this internship will provide invaluable experience and professional growth.
Description de l'entreprise
Cornet Vincent Ségurel est l’un des premiers cabinets d’avocats indépendants français. Il regroupe plus de 200 avocats et juristes implantés dans 6 des métropoles les plus dynamiques du territoire. Notre cabinet vous offre l’opportunité de développer votre expertise dans un environnement d’excellence, tout en prenant un soin attentif à préserver votre équilibre.
Au sein de notre bureau parisien, vous intégrerez le pôle Propriété intellectuelle - Tech - Data composé de6 avocats et une juriste, et animé par Me François HERPE.
Votre future équipe intervient principalement dans les domaines suivants :
Accompagné(e) de l’associé ou d’un collaborateur, vous découvrirez le métier d’avocat et serez notamment amené(e) à :
Vous êtes élève-avocat et/ou titulaire d’un Master 2 en Propriété Intellectuelle, Propriété industrielle, et/ou en Droit du numérique
Vous maîtrisez parfaitement l’anglais à l’oral et à l’écrit et disposez d’un très bon niveau de rédaction.
Nous attacherons une importance particulière à vos qualités humaines et relationnelles ainsi qu'à vos capacités de réflexion et d'adaptation.
Une première expérience dans un cabinet d'avocats en Propriété intellectuelle, Propriété industrielle et/ou Tech - Data serait un atout supplémentaire.
Qualités : Rigueur, implication, curiosité, et qualités d'analyse.
Le stage est à pourvoir au second semestre 2025 (de juillet à décembre 2025).
Nous avons l’habitude d’accueillir des stagiaires et de les accompagner dans leur montée en compétences. Et voici ce qu’ils apprécient le plus :
Vos conditions de stage :
Process de recrutement :