Stagiaire en conseillère en économie sociale et familiale - insertion

Département de la Seine-Maritime; Le Havre; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale à Le Havre recherche un(e) stagiaire en conseillère en économie sociale et familiale pour soutenir l'insertion sociale et professionnelle des bénéficiaires du RSA. Le candidat idéal doit avoir un DE CESF et un sens aigu du service public, ainsi qu'une capacité à travailler en réseau. Les tâches incluent l'orientation, l'évaluation sociale et la mise en place de plans d'actions pour aider à l'autonomie.

Responsabilités

• Orienter les bénéficiaires entrants dans le RSA en coopération avec Pôle emploi.
• Animer des réunions d'informations et des rendez-vous d'orientation.
• Réaliser un diagnostic socio-professionnel.
• Établir un plan d'actions et contractualiser le projet d'accompagnement social.

Connaissances

Sens du service public

Discrétion et réserve

Sens de l'écoute

Capacité d'adaptation

Capacité à évaluer une situation sociale

Travail en équipe

Formation

DE CESF

Description du poste

Stagiaire en conseillère en économie sociale et familiale - insertion, Le Havre

Département de la Seine-Maritime

Le Havre, France

Contexte et définition de poste

Descriptif de la collectivité / de la direction / Contexte :
Le travailleur social dédié à l'insertion est responsable de l'orientation des bénéficiaires du RSA vers un parcours d'accompagnement, en collaboration avec un professionnel de Pôle emploi, pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle.

• Orienter les bénéficiaires entrants dans le RSA en coopération avec Pôle emploi.
• Animer des réunions d'informations et des rendez-vous d'orientation.
• Réaliser un diagnostic socio-professionnel.
• Affecter la structure et le référent de parcours si nécessaire.
• Collecter et renseigner les données liées aux obligations du FSE.
• Saisir les données dans l'outil de suivi de parcours.
• Agir en binôme avec un Conseiller Pôle emploi pour définir un plan d'actions.
• Réaliser des bilans de fin d'accompagnement.
• Préconiser une réorientation vers un accompagnement adapté si nécessaire.

Accompagnement social global

• Convoquer et recevoir les personnes ou familles affectées.
• Évaluer les freins à l'insertion sociale et les forces.
• Établir un plan d'actions et contractualiser le projet d'accompagnement social.
• Accompagner vers autonomie et capacité d'agir.
• Solliciter le tissu partenarial et dispositifs existants.
• Relayer vers les équipes médico-sociales si besoin.

Participation à l'observation et à l'évolution du dispositif

• Participer aux réunions d'équipe.
• Réaliser un relevé d'activité et le transmettre.
• Identifier les problématiques spécifiques du territoire.
• Proposer des évolutions pour le développement de l'activité.

Profil recherché

• Sens du service public et des relations humaines.
• Discrétion, réserve et éthique professionnelle.
• Sens de l'écoute et de l'observation.
• Disponibilité et adaptabilité.
• Savoir évaluer une situation sociale.
• Savoir prioriser et s'adapter aux tâches.
• Savoir travailler en équipe, partenariat et réseau.
• Savoir collaborer avec des partenaires.
• Savoir mener des actions collectives.

Formation/Diplôme (visé dans le cadre du stage) : DE CESF