Stagiaire coordinateur ressources humaines

JR France; Marseille; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de dispositifs médicaux recrutent un(e) alternant(e) en Ressources Humaines International à Marseille pour une durée de 1 à 2 ans. La mission consiste à soutenir le HRBP International dans la gestion administrative et opérationnelle, assurant la liaison entre les collaborateurs internationaux et les projets RH, tout en nécessitant un niveau Bac +4/5 et un anglais courant.

Qualifications

• Niveau Bac +4/5 en management des ressources humaines.
• Anglais courant (niveau B2 minimum) requis.
• Une première expérience en ressources humaines est obligatoire.

Responsabilités

• Gestion et animation de la communauté des alternants et stagiaires.
• Contribution à des projets RH en collaboration avec la HRBP International.
• Suivi des KPIs RH internationaux.

Connaissances

Gestion administrative

Communication

Gestion de projet

Analyse des performances

Formation

Bac +4/5 en management des ressources humaines

Description du poste

Présentation de l’entreprise

Notre histoire

Depuis 45 ans, Balt ouvre la voie - en collaborant avec des médecins et des institutions pour développer des dispositifs médicaux haut de gamme. Nous avons 13 bureaux dans 11 pays – et ce n’est que le début.

Nous avons introduit l'un des premiers dispositifs d'intervention neurovasculaire en 1977 et offrons aujourd'hui le plus large portefeuille de dispositifs médicaux au monde pour les accidents vasculaires cérébraux. En tant que première plateforme neurovasculaire mondiale cherchant toujours à dépasser les frontières, nous apportons maintenant notre innovation à l'espace vasculaire périphérique.

Nous sommes une équipe soudée, avec une mission, une vision et des valeurs fortes qui guident notre quotidien.

Nous recherchons un(e) alternant(e) en Ressources Humaines International, rattaché(e) à la HRBP International. Vous serez un interlocuteur privilégié pour nos collaborateurs basés à l’international et aiderez le HRBP International dans le déploiement de notre politique de gestion des Ressources Humaines, notamment en gestion administrative et opérationnelle.

Responsabilités principales :

• Gestion et animation de la communauté des alternants et stagiaires (suivi RH et organisation d’événements)
• Contribution à des projets RH en collaboration avec la HRBP International
• Suivi des KPIs RH internationaux
• Lancement et suivi des performances reviews 2024 pour la partie internationale
• Recensement des besoins de formation, préparation des budgets et déploiement de la politique de développement
• Suivi des éléments variables de paie mensuels selon les pays
• Administration du personnel international (gestion des contrats, suivi des dossiers)
• Accompagnement des managers dans leurs besoins RH quotidiens

Ce poste en alternance est d’une durée de 1 à 2 ans. La formation requise est de niveau Bac +4/5 en management des ressources humaines. Une première expérience en ressources humaines est obligatoire. Un anglais courant (niveau B2 minimum) est requis.