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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Havea recherche un stagiaire orienté opérations et business development pour accompagner la croissance rapide de la marqueImpulse Nutrition à Paris. Vous structurerez les processus opérationnels, suivrez les performances et participerez à des initiatives terrain visant l’acquisition clients.
Le stage offre une immersion complète dans l’écosystème startup: IA, data, et automation. Profil axé résultats, organisé et proactif, vous interviendrez dès le premier jour, avec un encadrement pour
Impulse Nutrition, marque française de nutrition sportive lancée en juillet 2025, s'impose rapidement comme un acteur innovant pour les sportifs et passionnés de fitness. Avec des produits performants, un engagement fort pour la qualité et une communauté en pleine croissance, nous sommes en phase d'accélération et de structuration.
Nous recherchons un(e) stagiaire orienté(e) operations & business development, motivé(e) et autonome, pour rejoindre l'aventure. Tu contribueras directement à la réussite de la marque en :
Ce stage te permettra de toucher à tous les aspects d'une startup en croissance, d'avoir un impact réel et de développer rapidement des compétences clés dans le sport, la nutrition et le e-commerce. Tu auras également une exposition concrète aux méthodes qui structurent la croissance d'une marque moderne (IA, data, ops terrain).
1. Gestion des opérations Influence
2. Customer Service & Process
3. Business Performance
4. Suivi des opérations & Business Development
Stage de 6 mois ou stage de césure à pourvoir à partir de mars 2027.
Une expérience unique au sein d'une marque en pleine croissance, où chaque action a un impact direct sur le développement de la marque.
Une vraie polyvalence : tu toucheras à l'influence, au service client, à la logistique et au développement commercial.
Une montée en compétences rapide : tu auras des responsabilités dès le premier jour, avec un accompagnement pour apprendre et progresser.
Une immersion dans l'écosystème sport & nutrition : contacts privilégiés avec des influenceurs, salles de sport, athlètes et professionnels de santé.
Un environnement dynamique et bienveillant, où tes idées et initiatives sont encouragées.
Le respect des droits humains se traduit chez Havea avant tout par la création d'un environnement de travail ouvert, transparent, équitable et inclusif, où chacun peut travailler en sécurité, s'exprimer librement et atteindre son plein potentiel.
Cela inclut les discriminations basées sur l'identité et le genre, l'état civil, l'origine ethnique, les caractéristiques physiques, la couleur de peau, l'origine géographique, la nationalité, l'origine sociale, la situation économique, les handicaps sensoriels, cognitifs, physiques ou mentaux, les convictions religieuses ou politiques, l'appartenance syndicale, l'âge, le rôle professionnel, l'ancienneté dans l'entreprise ou tout autre aspect pouvant porter atteinte à la dignité de la personne.
Havea rejette catégoriquement tout comportement constituant une violence physique ou psychologique, une contrainte ou un harcèlement, y compris le harcèlement sexuel sous toutes ses formes.
Havea s'engage à combattre fermement toute forme de discrimination et de harcèlement, qu'ils soient directs ou indirects.