Stagiaire Assurance-vie (F/H)

The Crédit Mutuel group; Paris; On-site; EUR 13,000 - 17,000; Full time

Job summary

Banque Transatlantique, filiale du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, propose un stage de 6 mois en Assurance-vie à Paris. Le poste s'adresse à un étudiant Master (bac+4/5) en commerce ou université, avec goût pour la gestion de patrimoine.

Une appétence pour l’assurance vie et la gestion de patrimoine est appréciée. Gratification nette mensuelle entre 1 200 et 1 500 €, publication 19/10/2026.

Qualifications

• Étudiant Master (bac+4/5) en école de commerce ou université.
• Appétence en gestion de patrimoine et/ou assurance vie.
• Stage de 6 mois à Paris; gratification nette mensuelle indiquée.

Responsibilities

• Suivi des études et de l’actualité assurance-vie.
• Évolution des offres en cours et présentations clients.
• Supports de communication interne.
• Préparation des Comités Nouveaux Produits pour le référencement des offres.
• Assistance pour le support aux banquiers/clients et l’animation commerciale.
• Suivi de la collecte et des encours.
• Intervenir ponctuellement en support des autres activités du département Investment Solutions.

Skills

Gestion de patrimoine

Assurance vie

Education

BAC+4/5 validé ou en cours

Job description

Stagiaire Assurance-vie (F/H) BANQUE TRANSATLANTIQUE

Type de contrat Stage (6 mois)

Localisation PARIS (75)

Niveau d études BAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en cours

Niveau d expérience Jeune diplômé

Salaire 1200 € - 1500 € gratification nette mensuelle

Date de publication 19/10/2026

Référence A086056

Dans le cadre de notre politique de sécurité et de votre processus de recrutement, votre candidature sera amenée à faire l'objet d'un contrôle de références par notre prestataire VerifCV. Vous serez invité(e) le moment venu à compléter un court formulaire et à signer une autorisation de vérification.

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous avez besoin d'assistance pour favoriser l'accessibilité du recrutement ou du poste sur lequel vous vous positionnez, n'hésitez pas à en informer nos recruteurs à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Qui sommes-nous ?

Banque de gestion privée, la Banque Transatlantique est filiale de Crédit Mutuel Alliance Fédérale. Depuis plus d'un siècle, elle a acquis par la spécificité de ses services et de ses métiers, la confiance de sa clientèle : familles, entrepreneurs, Français en poste à l'étranger et étrangers en France, grandes fondations et associations et grandes entreprises pour la gestion de leurs plans d’actionnariat salariés.

La Banque est présente à Paris, en région et également à l'international àLondres, Bruxelles, Courtrai,Luxembourg, New York, San Francisco, Boston, Singapour, et Hong Kong.

• Suivi des études et de l’actualité assurance-vie
• Evolution des offres en cours et présentations clients
• Supports de communication interne
• Préparation des Comités Nouveaux Produits pour le référencement de nouvelles offres (présentation, fiche gouvernance, mapping, pré-requis de la commercialisation),
• Assistance pour le support aux banquiers /clients et l’animation commerciale
• Suivi de la collecte et des encours
• Intervenir plus ponctuellement en support des autres activités du département Investment Solutions sur l’Immobilier, le Private Equity et les Produits structurés/couvertures

Ce que vous allez vivre chez nous

Crédit Mutuel Alliance Fédéraleest un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau ainsi qu’une politique volontariste en matière de diversité, d’égalité professionnelle et de l’équilibre des temps de vie pour accompagner ses 77 000 collaborateurs au quotidien.

Ce que nous allons aimer chez vous

Nous recherchons un stagiaire de formation Master (bac+4/5) en école de commerce ou université.

Une appétence en gestion de patrimoine et/ou assurance vie est très appréciée.

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