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Rejoignez une entreprise dynamique et professionnelle pour un stage enrichissant en tant que Juriste d'entreprise. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en analyse, rédaction et conseil juridique au sein d'une équipe expérimentée. Ce stage de 6 mois vous permettra de vous plonger dans le monde juridique tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Si vous êtes passionné par le droit et souhaitez acquérir une expérience significative, ce stage est fait pour vous. Ne manquez pas cette chance de contribuer à des projets passionnants et de vous préparer pour votre future carrière d'avocat.
Groupe Crédit Agricole
Description du poste
Métier
Risques / Audit / Juridique / Contentieux
Titre du poste
Stage PPI - Juriste d'entreprise H/F H/F
Description du poste
Nous considérons que le stage est une réelle opportunité pour aider les étudiants à construire leur projet professionnel et les accompagner dans leur montée en compétences. Nous accueillons ainsi en moyenne 140 stagiaires par an dans de multiples domaines d’activité.
Nous proposons un stage PPI en entreprise de 6 mois à destination des futurs avocats à partir de septembre 2025 au sein de l’unité Juridique & Litiges située sur le site de Montauban.
Sous la supervision de la responsable de l’unité, d’un Chargé d’Activités Juriste d'Entreprise, et en collaboration avec l’ensemble de l’équipe, vous participerez activement à des travaux d’analyse, de rédaction, de conseil et de veille du service.
Vos missions principales incluront :
Votre équipe
Vous intégrerez une équipe professionnelle et dynamique, constituée de 5 personnes sur le site de Montauban, qui sauront vous transmettre leur savoir-faire pour développer rapidement vos compétences.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un stage au Crédit Agricole Nord Midi-Pyrénées, c’est :
Dates du début de stage : Début septembre pour 6 mois
Et si c'était vous ?
Après sélection de votre CV, nous vous inviterons à passer des tests en ligne et/ou un entretien vidéo, puis vous serez convié(e) à un entretien avec un Chargé Ressources Humaines et le Manager opérationnel concerné.
Et parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, nous, Caisse Régionale de Crédit Agricole, avons ouvert nos métiers à tous les talents, sans exception.