Stage Juridique Affaires Sociales F / H

Aéroports de Lyon; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Aéroports de Lyon recherche un stagiaire en droit social pour assister la direction des ressources humaines. Le stagiaire participera à la gestion des affaires sociales, conseillera sur des problématiques juridiques, et contribuera aux relations collectives au sein de l'entreprise.

Qualifications

• Idéalement une première expérience dans le domaine du droit social.
• Actuellement en école d'avocat ou en Master 2 spécialisé en Droit Social.

Responsabilités

• Conseiller sur des problématiques de droit social et sécuriser les processus juridiques.
• Participer à la préparation des réunions des instances (CSE, CSSCT).
• Développer et analyser les indicateurs RH.

Connaissances

Rigueur

Capacité de synthèse

Capacités rédactionnelles

Sens du service

Adaptabilité

Proactivité

Formation

Master 2 en Droit Social

Description du poste

Lyon Aéroport, 1er aéroport du réseau VINCI Airports en France pilote l’exploitation des aéroports Lyon–Saint Exupéry et Lyon–Bron.

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, le / la stagiaire participera à la gestion des Affaires Sociales au sein de l’Entreprise.

Au quotidien, vous prenez en charge les missions suivantes :

Pour les relations individuelles :

• Conseiller les acteurs RH et opérationnels sur diverses problématiques de droit social (vie du contrat, droit disciplinaire, application de dispositions conventionnelles etc…).
• Sécuriser l'ensemble des processus juridiques sociaux, rédiger et valider les documents juridiques (contrats, courriers etc.).
• Assurer une veille jurisprudentielle et légale et recherches juridiques en matière sociale.
• Aider à la gestion des contentieux en lien avec le Directeur des Ressources Humaines et les cabinets d'avocats.

Pour les relations collectives :

• En fonction des sujets, participer à la préparation des différentes réunions des instances (CSE, CSSCT) et aux préparations de négociations ou de commissions avec les IRP.
• Développer et analyser les indicateurs RH (bilans sociaux, GPEC, Egalité professionnelle, NAO, et autres).
• Apporter des recommandations sur les négociations à mettre en œuvre par l'analyse des évolutions législatives et des pratiques externes.

Actuellement en école d'avocat ou en Master 2 spécialisé en Droit Social, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine du droit social.

Votre rigueur et votre bonne capacité de synthèse vous permettent d'être agile dans toutes situations.

Bonnes capacités rédactionnelles

Sens du service, de l’écoute et capacité à vous adapter à vos interlocuteurs.

Curieux (se) et organisé(e), vous faites preuve de proactivité dans vos projets.

Entité

En tant qu'opérateur global, VINCI Airports conçoit, construit et opère plus de 70 aéroports à travers le monde. En intégrant l'ensemble des enjeux locaux, actuels ou futurs, VINCI Airports libère le potentiel de chacune des infrastructures aéroportuaires qui lui sont confiées tout en minimisant leur impact sur l'environnement.

Créer une alerte emploi pour cette recherche

Stage Juridique • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes