Stage Ingénieur (F/H)

ENGIE Group

Colombes

Hybride

EUR 15 000 - 20 000

Temps partiel

Il y a 26 heures
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Résumé du poste

ENGIE recherche un stagiaire ingénieur pour accompagner le développement de solutions Smart Building et de connectivité au service de la transition énergétique.

Intégré à la Direction Marketing Produits, le stagiaire contribuera à des projets à fort impact autour de la gestion énergétique et de la valorisation de la donnée, et participera à des études et analyses commerciales.

Qualifications

  • Tu prépares une formation Bac+4/5 et t'intéresses aux enjeux de la transition énergétique et du Smart Building.
  • Tu es curieux(se), apprécies l'innovation et souhaites comprendre les évolutions des métiers de l'énergie et du bâtiment.
  • Tu as un bon esprit d'analyse et de synthèse et sais prendre du recul pour formuler des recommandations.

Responsabilités

  • Participer à l'évolution de l'offre BACS et des solutions de pilotage énergétique.
  • Suivre le développement produit avec le chef de produit.
  • Contribuer à la création de supports marketing et commerciaux.
  • Réaliser des études de marché et analyses concurrentielles.
  • Participer à la formalisation de propositions de valeur et d'arguments commerciaux.
  • Contribuer à l'identification de nouveaux services autour de la performance énergétique et du pilotage.

Connaissances

Excel/VBA
Power BI
Python
Analyse et synthèse
Autonomie
Communication

Formation

Bac+4/Bac+5

Outils

Excel
Power BI
Python

Description du poste

Smart Building, IoT et Performance Énergétique des Bâtiments
Rejoins ENGIE pour accélérer la transition énergétique !

Au sein de la GBU LEI (Infrastructures Energétiques Locales) d'ENGIE, nous accompagnons les collectivités, les entreprises et les acteurs du tertiaire dans leurs projets d'efficacité énergétique et de décarbonation.

La digitalisation des bâtiments, le développement des systèmes GTB/BACS, l'exploitation des données énergétiques et les solutions connectées occupent aujourd'hui une place centrale dans l'amélioration de la performance énergétique des bâtiments.

Dans ce contexte, la Direction Développement Bâtiment recherche un(e) stagiaire ingénieur pour accompagner le développement de solutions innovantes de Smart Building et de connectivité au service de la transition énergétique.

Tes missions si tu les acceptes :

Intégré(e) à la Direction Marketing Produits, tu contribueras au développement d'offres innovantes et participeras à des projets à fort impact autour du Smart Building, de la gestion énergétique et de la valorisation de la donnée.

Appui aux Chefs de Produit BACS & Contrats de performance énergétique pilotage, Froid et hybridation

  • Participer à l'évolution de l'offre BACS et des solutions de pilotage énergétique
  • Suivre le développement produit avec le chef de produit
  • Contribuer à la création de supports marketing et commerciaux
  • Réaliser des études de marché et analyses concurrentielles
  • Participer à la formalisation de propositions de valeur et d'argumentaires commerciaux
  • Contribuer à l'identification de nouveaux services autour de la performance énergétique, du pilotage et de la flexibilité énergétique

Automatisation et outils digitaux

  • Prototypage rapide d’outils d'analyse et de dimensionnement des systèmes de connectivité des bâtiments sous Excel/VBA, en vue de leur intégration à terme dans le système d’information
  • Réaliser des traitements de données (Power BI, Python ou outils équivalents)
  • Participer à la valorisation des données pour les équipes opérationnelles et commerciales
  • Être en veille sur les solutions Smart Building, BACS, GTB, IoT et Energy Management
  • Contribuer à la réflexion sur les futures offres de services connectés
  • En tant que de besoin, participer à l’ensemble des projets d’équipe de la Direction Marketing Produits
Qui tu es

Tu prépares une formation de niveau Bac+4/Bac+5 et tu t'intéresses aux enjeux de la transition énergétique et du Smart Building.

Curieux(se) et attiré(e) par l'innovation, tu apprécies découvrir de nouvelles technologies et comprendre les évolutions qui transforment les métiers de l'énergie et du bâtiment.

Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, tu sais prendre du recul sur les sujets qui te sont confiés et formuler des recommandations pertinentes.

Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), tu es capable de gérer plusieurs sujets en parallèle tout en respectant les échéances fixées.

Tu disposes également d'un excellent relationnel, te permettant d'échanger avec différents interlocuteurs et de vulgariser des sujets techniques de manière claire et accessible.

Enfin, tu fais preuve d'esprit d'initiative et tu n'hésites pas à être force de proposition pour contribuer à la réussite des projets.

Et si, en plus, tu as envie de participer concrètement à la transformation énergétique des bâtiments, comment se fait-il que nous ne travaillions pas déjà ensemble ?

Informations pratiques

Durée : 6 à 9 mois

Démarrage souhaité : Octobre ou novembre 2026

Localisation : ENGIE Campus, La Garenne-Colombes (92)

Métier : Développement d'offres, Innovation, Smart Building et Performance Énergétique

Rejoins-nous dans notre mission

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Fais la différence et viens vivre une expérience professionnelle épanouissante, relève des défis passionnants et construis le parcours qui te ressemble. Rejoins-nous et embarque pour l'aventure de notre siècle !

ENGIE s'engage à promouvoir l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d'appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s'épanouir et à exceller.

Nom de l'entreprise: Local Energy Infrastructures France

Salaire de base minimum: 1306,91 EUR

Salaire de base maximum: 1773,67 EUR

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

L'énergie est notre avenir,économisons-la!

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