Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Une entreprise leader en gestion de l'énergie recherche un stagiaire en électrotechnique à Grenoble. Vous serez responsable de définir et de réaliser des essais sur des actionneurs rapides pour les appareillages moyenne tension. Une expérience enrichissante dans un environnement innovant vous attend pour une durée de 6 mois, avec une gratification mensuelle et plusieurs avantages, dont une participation aux frais de transport et des activités culturelles.
Et si votre stage avait de l’impact ?
Classée n°1 des entreprises les plus durables au monde et 2ème au classement HappyTrainees, Schneider Electric offre une expérience enrichissante, recommandée par 92,9 % de nos stagiaires et alternants.
Et ce n’est pas un hasard ! Notre culture repose sur des valeurs fortes : Inclusion, Maîtrise, Purpose, Action, Curiosité et Travail d’équipe, permettant à chaque personne de contribuer pleinement à la transformation vers un monde plus durable.
Vous évoluerez dans une entreprise de 150 000 collaborateurs, présente dans plus de 100 pays et leader mondial de la gestion de l’énergie et de l’automatisation.
Rejoindre Schneider Electric, c’est donc bien plus qu’intégrer un grand groupe international !
Intégrez l’équipe expertise multi-physique au sein du « center of excellence » de la ligne de business medium voltage offer et accompagnez les projets de développement et d’évolution des appareillages moyenne tension, au cœur des enjeux énergétiques.
Les appareillages moyenne tension pour le courant continu nécessitent des actionneurs rapides et fiables pour garantir la sécurité et la performance des manœuvres.
Votre objectif : caractériser expérimentalement ces actionneurs (type Thomson Coil et autres), analyser leurs performances électromécaniques et dynamiques et comparer différentes technologies.
Vos principales activités :
Vous êtes en dernière année d’école d’ingénieur ou Master (BAC+5) en électrotechnique, électronique ou physique appliquée
Compétences recherchées :
Langues :
Localisation : Eybens (38)
Durée : 6 mois
Démarrage souhaité : Janvier 2026
Télétravail : non
Déplacements : non
Ici, toutes les différences font la force : Chez Schneider Electric, nous sommes engagés pour l’inclusion et la diversité, nous accueillons chaque profil avec bienveillance et ouverture.
Et parce qu’une belle mission mérite aussi de belles conditions, voici ce que nous vous proposons :
Schneider Electric est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances. Notre politique est de fournir des opportunités d’emploi et d’avancement égales dans les domaines du recrutement, de l’embauche, de la formation, de la mutation et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de l’origine, de la religion, de la couleur, du sexe, du handicap, de l’ascendance, de l’âge, du statut militaire, de l’orientation sexuelle, de la situation matrimoniale ou de toute autre caractéristique ou comportement protégé par la loi.