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Une entreprise dynamique et innovante recherche un(e) stagiaire motivé(e) pour rejoindre son équipe en tant qu'Assistant(e) Étude de Prix. Ce stage offre une occasion unique de développer vos compétences dans le domaine de l'étude de prix, avec des missions variées telles que la réalisation de métrés pour des projets de construction et de rénovation. Vous bénéficierez d'un environnement de travail collaboratif, d'une formation structurée et d'une politique de rémunération attractive, incluant des opportunités de bonus et d'épargne salariale. Si vous êtes passionné(e) par le génie civil et souhaitez contribuer à des projets significatifs, cette opportunité est faite pour vous.
Tu es au bon endroit, Bouygues Bâtiment Nord-Est recrute des étudiant(e)s en stage!
Acteur global de la construction depuis plus de ans, Bouygues Bâtiment Nord-Est conçoit, réalise et exploite des ouvrages performants qui améliorent le cadre de vie et de travail : habitat, équipements publics, bâtiments industriels… Filiale de Bouygues Construction, l’entreprise bénéficie des moyens techniques et humains d’un grand groupe alliés à la proximité d’un acteur régional.
Missions confiées :
Nous sommes à la recherche d'un(e) stagiaire motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe en tant qu'Assistant(e) Étude de Prix. Ce stage de mois offre une excellente opportunité de développer vos compétences et d'acquérir une expérience pratique dans le domaine de l'étude de prix.
Vos missions seront les suivantes :
Poste basé à l'agence de Strasbourg.
Démarrage souhaité : Fin mai - début Juin.
Et si c'était vous ?
Étudiant(e) en école d'ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en génie civil, bâtiment, ou économie de la construction.
Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Revit).
Capacité d'analyse et de synthèse.
Rigueur, autonomie et sens du détail.
Bonnes capacités de communication et de travail en équipe.
Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons :
Accédez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier.
Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules.
Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés!
Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.
Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.