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Une agence digitale en France recherche un(e) Consultant(e) stagiaire en média digital pour rejoindre son équipe à Paris. Vous aurez la chance de travailler sur des campagnes SEA et de développer vos compétences en marketing digital. Ce poste est idéal pour un étudiant BAC+5 désireux d'intégrer un environnement dynamique et convivial. Labelium offre un format hybride, des transports pris en charge, un abonnement à des salles de sport, et d'autres avantages intéressants.
Fondée en 2001 et entité fondatrice du groupe Cosmo5, Labelium est l’agence spécialiste de la transformation du Search.
Elle accompagne les marques internationales dans l’analyse des comportements émergents et l’activation des signaux d’intention au sein d’un écosystème digital fragmenté, afin de transformer ces données en leviers de performance durable.
Composée d’une soixantaine de collaborateurs, l’agence allie expertise historique en SEA, maîtrise technologique et culture data pour piloter les stratégies média sur les principaux moteurs de recherche et plateformes digitales.
Forte de son expertise multisectorielle, Labelium accompagne des annonceurs exigeants issus des secteurs du luxe, de la mode, de la beauté, du B2B et du retail.
Labelium recrute un(e) Consultant(e) stagiaire média digital pour rejoindre ses équipes.
Au sein de la branche Media de Labelium Paris (+60 consultants) et sous la responsabilité du Manager de Pôle, vous :
Vous pourrez ainsi apprendre et développer vos compétences en marketing digital, référencement et les outils Google, Facebook n’auront plus de secret pour vous !
Intégrer Labelium en France, c’est intégrer un groupe vous donnant les moyens d’apprendre tous les jours et de construire avec nous une carrière riche et variée : intervenir sur des clients de tous secteurs, participer à des projets internationaux, bénéficier d’une mobilité interne réelle, …
Labelium vous offre un format hybride en flex Office Télétravail / Présentiel pour conserver les moments de convivialités (petits déjeuners hebdo, talk, afterworks, séminaires), abonnement à la salle de sport , un stack technique et outils de travail collaboratif pour travailler dans les meilleures conditions.
Le groupe Cosmo5 inscrit la diversité et la mixité durant tout son processus de recrutement afin de garantir un environnement de travail accessible à toutes et tous.