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Une entreprise innovante en Île-de-France propose un stage en cybersécurité. Vous travaillerez sur la centralisation et l'analyse de données, contribuant à la stratégie de cybersécurité. Les candidats doivent avoir un niveau BAC+5 avec des compétences en Java et Python, et une passion pour la cybersécurité. Stage de 6 mois à partir de janvier 2026.
Au sein du département R&D, vous travaillerez avec l'équipe CyberSécurité, dont les missions sont de :
L’analyse d’informations issues de sources diverses est essentielle pour la détection d’anomalies et l’anticipation des menaces. Elle s’avère plus efficace lorsqu’elle combine les données de plusieurs sources.
Le stage a pour objectif la mise en place d’un système de centralisation et d’analyse des données issues de sources variées.
Une première partie du stage vise à identifier les sources internes (EDR, logs, rapports d’incidents, scans, ...) ainsi que les sources externes (bases de données publiques type NVD, RSS, news, ...) et à mettre en place un pipeline d’ingestion et de consolidation.
La deuxième partie du stage vise à exploiter ces données pour supporter les scénarios opérationnels de l’équipe en s’appuyant sur des techniques de Machine Learning et d’IA.
Au cours de ce stage, vous devrez donc :
Etudiant.e en cursus BAC+5, en école d'ingénieurs ou formation Universitaire spécialité Data Science / Big Data, vous êtes à la recherche d'un stage de 6 mois à partir de janvier 2026.
Vous avez une appétence pour la cybersécurité,
Curiosité, motivation, rigueur, autonomie, seront de réels atouts pour mener à bien votre stage.
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans
Dassault Systèmes, avant-gardiste en matière de technologie et d’innovation durable, s’efforce de créer des équipes toujours plus inclusives et diverses à travers le monde. Nous avons la forte conviction que nos employés sont notre atout numéro 1 et nous voulons que tous, se sentent libres d’être pleinement qui ils sont vraiment. Notre objectif est qu’ils ressentent fierté et sentiment d’appartenance. En tant qu’entreprise à la pointe du changement, il nous incombe de favoriser l’inclusion de tous et participer à création du monde de demain.