Stage - Correspondant Sécurité SI F/H

Orange; Issy-les-Moulineaux; Remote; EUR 15,000 - 19,000; Part time

Benefits offered by this job

Stage rémunéré

Job summary

Orange recherche un Correspondant Sécurité SI (CSSI) en stage pour rejoindre l’équipe IT SEC de la DSI RH à Issy-les-Moulineaux. Vous accompagnerez les projets dans la sécurité au quotidien et veillerez à l’application des bonnes pratiques SI.

Vous travaillerez sur des analyses de risques (EBIOS-RM), des audits d’intrusion et le pilotage des risques, avec une orientation pédagogique et transversale au sein d’un dispositif RH Groupe.

Qualifications

• Bonne connaissance des procédures, outils et politiques internes du SI.
• Bonne compréhension des technologies réseaux et IT (flux et protocoles, serveurs, OS, Cloud).
• Bonne connaissance des principes de sécurité (authentification, chiffrement, risques, vulnérabilités).
• Bonne capacité d’analyse.
• Rigueur et capacité de synthèse.
• Aisance relationnelle pour travailler en transverse avec les projets.
• Ténacité et pédagogie.
• Autonomie et aptitude à travailler sur différents dossiers en parallèle.

Responsibilities

• Réaliser des analyses de risques sur les projets (méthodologie EBIOS-RM).
• Piloter les audits d’intrusion sur les applications.
• Suivre les risques et vulnérabilités en lien avec les projets.
• Participer à la résolution d’incidents avec les parties prenantes.
• Accompagner les projets dans les phases d’appel d’offres.
• Contribuer à la construction contractuelle et au pilotage des revues sécurité sur les contrats fournisseurs.

Skills

Connaissances SI internes

Réseaux et IT

Sécurité des données

Analyse

Pédagogie et communication

Autonomie

Education

Lead Implementer ISO 27001 certification

Formation Risk Manager ISO 27005

Formation EBIOS Risk Manager

Job description

Date de publication : Nov 03, 2026, 1:26PM

Durée du contrat : 4 mois

En tant que Correspondant Sécurité SI (CSSI), au sein de l’équipe IT SEC de la DSI RH, vous accompagnez les projets dans la mise en œuvre de la sécurité au quotidien dans les projets IT, ainsi que les utilisateurs dans la mise en œuvre des bonnes pratiques de sécurité SI.

Vos missions:

• Relaie les informations descendantes concernant les évolutions de la politique de Sécurité
• Décline les exigences de Sécurité du Groupe
• Sensibilise les collaborateurs à la sécurité
• Assure la prise en compte de la composante sécurité dans les jalons
• Remonte les problématiques, contraintes et actions en cours des équipes projet
• Aide et soutient les projets dans la mise en œuvre des mesures de sécurité
• Diffuse, promeut et soutien les pratiques et modalités d’application du Security by Design
• Réalise des analyses de risques sur les projets (méthodologie EBIOS-RM)
• Pilote les audits d’intrusion sur les applications
• Assure le suivi des risques et vulnérabilités en lien avec les projets
• Participe à la résolution d’incidents avec les différentes parties prenantes
• Accompagne les projets dans les phases d’appel d’offres
• Participe à la construction contractuelle et au pilotage des revues sécurité sur les contrats Fournisseurs
• Réalise un reporting régulier permettant la génération d’indicateurs sécurité
• Participe à l’amélioration continue des activités de l’équipe (méthodologie, supports de communication, veille, etc.)

Votre profil :

• Bonne connaissance des procédures, outils et politiques internes du SI
• Bonne compréhension de base des technologies réseaux et IT (flux et protocoles, serveurs, OS, Cloud)
• Bonne connaissance des principes de sécurité (authentification, chiffrement, risques, vulnérabilités)
• Bonne capacité d’analyse
• Rigueur et capacité de synthèse
• Aisance relationnelle pour travailler en transverse avec les projets
• Ténacité et pédagogie
• Autonomie et aptitude à travailler sur différents dossiers en parallèle

La connaissance des normes iso 27K relatives à la gestion de la sécurité, une certification Lead Implémenter ISO 27001, une formation Risk Manager ISO 27005, une formation EBIOS Risk Manager seraient des atouts complémentaires.

L'indemnité mensuelle brute de stage proposée est comprise entre1306,91 et 1680,32 euros selon votre niveau d'études en cours.

Description de l'entité/équipe

• Au sein de la Direction des Ressources Humaines du Groupe(DRHG), la Direction Digital & Data RH (DDRH), assure cinq missions stratégiques et transverses :
• Définir la stratégie RH en lien avec les entités business du Groupe ; Garder une vision prospective et en anticipation sur nos enjeux ;
• Anticiper et consolider les impacts de la stratégie business sur la stratégie RH, notamment en termes d’emplois et compétences cibles ;
• Construire et faire vivre les solutions SI adaptées pour permettre aux divisions d’avoir un pilotage RH individuel et collectif plus efficace ;
• Porter le pilotage IT transverse de la DRH, notamment en assurant le pilotage budgétaire en cohérence avec les axes stratégiques.
• L’équipeIT SEC(IT Sécurité et Compliance data IA) accompagne les projets de la DRHG dans la mise en œuvre de la sécurité et la protection des données personnelles.

Date de début souhaitée : Jun 21, 2027, 12:00AM

Chez Orange, seules vos compétences comptent.

Quel que soit votre âge, genre, origine, parcours, religion, orientation sexuelle, handicap, neuroatypie, ou apparence, nous encourageons activement la diversité au sein de nos équipes, car elle constitue une force pour le collectif et un vecteur d’innovation.Orange est une entreprise handi-accueillante : n’hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.