Stage - Chef de projet (Conformité)H/F

Crédit Agricole SA; Île-de-France; Hybrid; EUR 8,900 - 13,000; Part time

Job summary

Crédit Agricole S.A. recherche un stagiaire Chef de projet Conformité H/F pour 6 mois, au sein de l’équipe Conformité Groupe. Vous participerez à la gestion de l’offre de formation réglementaire et à l’accompagnement des entités dans la mise en œuvre du dispositif, dans un environnement bancaire.

Formation Bac+5 / M2 exigée; vous collaborerez avec l’IFCAM et les experts Conformité, et vous contribuerez à la montée en compétences des équipes dans le cadre des exigences réglementaires.

Qualifications

• Niveau d'études Bac + 5 / M2 ou plus requis dans le domaine conformité.
• Intérêt pour le secteur bancaire et conformité.
• Bonnes capacités écrites et orales.

Responsibilities

• Gérer l’offre de formation réglementaire et accompagner les entités dans la mise en œuvre.
• Animer des groupes de travail et coordonner des sessions de formation.
• Organiser des formations en présentiel et à distance et assurer le reporting.
• Collaborer avec les experts conformité et l’IFCAM pour garantir le contenu et le déploiement.

Skills

Domaine conformité

Communication écrite et orale

Analyse et synthèse

Esprit d'équipe

Travail transversal

Rigueur et organisation

Aisance relationnelle

Education

Bac + 5 / M2 et plus

Tools

Excel

Word

PowerPoint

Teams

Job description

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Conformité / Sécurité financière

Types de métier complémentaires

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Ressources Humaines

Intitulé du poste

Stage - Chef de projet (Conformité)H/F

Type de contrat

Durée (en mois)

6 mois

Date prévue de prise de fonction

La Direction de la Conformité Groupe met à disposition des entités du Groupe un cycle de formations réglementaires, en e-learning, en webinaire ou en présentiel, en lien avec la politique de prévention de risques de non-conformité afin d’éviter les risques financiers, de sanctions pénales et administratives, et de réputation.

L’équipe Formations Réglementaires est en charge de la définition, du pilotage et de la mise en place des dispositifs de formations dans le respect des obligations réglementaires. Elle intervient de manière transverse auprès de l'ensemble des entités du Groupe afin de les accompagner dans le déploiement, l'appropriation et le suivi des dispositifs de formations réglementaires obligatoires.

Au sein d’une équipe de 3 personnes, vous participerez à la gestion de l’offre de formation réglementaire et à l’accompagnement des entités dans la mise en œuvre du dispositif. Dans un environnement financier (banque, assurance, immobilier) en constante évolution, vos principales missions seront :

1. Gestion de projets et animation de groupes de travail

• Contribuer à la révision des modules de formation portant sur des thématiques de conformité (protection de la clientèle, données personnelles, lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme, immobilier,…) ;
• Animer des groupes de travail dans le cadre de mise à jour ou refonte de formation : préparation de l’atelier de lancement, constitution d’un groupe de travail représentant les entités du Groupe, suivi et respect du calendrier projet ;
• Collaborer étroitement avec les experts Conformité, les équipes internes de l’IFCAM (organisme de formation du groupe Crédit Agricole) et des contacts Formation dans les différentes entités afin d’assurer la qualité et le contenu ainsi que le déploiement des sessions ;
• Participer aux réunions de coordination avec l’IFCAM pour définir les actions à mener.

2. Organisation de formations en présentiel

• Organiser et superviser les matinées d’intégration pour les nouveaux entrants de la Direction de la Conformité Groupe : réservation de salle, gestion de l’accueil café, invitation des membres du Comité de Direction, mise à jour des supports, accueil des participants le jour J ;
• Organiser et superviser 3 sessions de formations sur 3,5 jours pour les nouveaux collaborateurs de la Ligne Métiers Conformité (45 personnes/session, dont une en anglais) : arbitrage des inscriptions, mise à jour des supports, mise à jour du déroulé pédagogique, commande de goodies, accueil des participants, animation des activités pédagogiques.

3. Communication et création de supports

• Participer à la conception et à la rédaction de certains supports de formation ;
• Préparer les présentations pour diverses réunions (Comités de pilotage et Web conférences Formation dispensées auprès des entités du Groupe) ;

Compléments

L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieur à deux mois consécutifs

Localisation du poste

Zone géographique

Ville

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Conformité

Niveau d'expérience minimum

Compétences recherchées

Compétences techniques :

• Appétence pour le domaine bancaire et plus largement de la Conformité
• Qualités de communication écrite et orale
• Esprit d'analyse et de synthèse

Compétences générales :

• Esprit d'équipe
• Capacité à travailler de manière transversale
• Rigueur et capacité d'organisation
• Aisance relationnelle

Outils informatiques

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, Teams)

Informations générales

Entité

Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation.

Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe.

Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.