Stage Chef/Cheffe de projet développement sol H/F

Mexens

Paris

Sur place

EUR 10 000 - 17 000

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Il y a 46 heures
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Avantages offerts par ce poste

Télétravail 1 jour/semaine
Tickets restaurant
Formation interne
Team events annuels
Budget Teamstarter

Résumé du poste

Mexens recherche un stagiaire de fin d’études en Master pour piloter des projets photovoltaïques et agrivoltaïques au sol, de l’identification à l’autorisation administrative.

Vous coordonnez les parties prenantes (juristes, ingénieurs, cartographes, experts environnementaux) et développez une vision complète du secteur énergétique.

Qualifications

  • Disponible pour 6 mois dès que possible.
  • Stage de fin d’études au niveau Master requis.
  • Aisance orale et organisation, intérêt pour les sujets agricoles et environnementaux.

Responsabilités

  • Identifier et qualifier des sites et opportunités.
  • Contacter des propriétaires et négocier des contrats (promesses de bail, convention agripV).
  • Participer à des salons et porter les projets auprès des territoires.
  • Coordonner les études nécessaires à l’obtention des autorisations administratives.
  • Assurer la concertation et la communication autour des projets.
  • Accompagner le bureau d’ingénierie dans les appels d’offre CRE.
  • Recevoir et coordonner les échanges avec les juristes, cartographes et ingénieurs.
  • Veiller à la veille concurrentielle et à l’amélioration continue des process.

Connaissances

Aisance orale
Capacité d'organisation
Intérêt pour environnement & agri

Formation

Master EnR ou équivalent

Description du poste

Créé en 2008, Mexens est un groupe français multi‑énergies indépendant qui développe, finance, construit et exploite des infrastructures de production d’énergies renouvelables : solaire photovoltaïque, solutions de stockage, éolien terrestre et biogaz.

Présent en France et sur plusieurs marchés internationaux, le Groupe s’appuie sur un parc de 0,9 GW d’actifs en exploitation et sur l’engagement de 330 collaborateurs, au service d’une trajectoire de croissance à horizon 2030 visant plus de 4 GW.

Plus que de l’énergie, Mexens se positionne comme un acteur engagé de la transformation des territoires, en mobilisant les énergies renouvelables et les énergies humaines pour accompagner durablement les usages et le développement local.

Rejoignez-nous et portez nos 4 valeurs :
  • Excellence: toujours viser un niveau élevé de qualité et d’aboutissement dans nos actions et réalisations

  • Proximité: travailler en équipe pour plus d’efficience au quotidien

  • Durabilité: construire des relations sur le long terme, agir de manière durable pour la protection de l’environnement

  • Ambition: atteindre des résultats performants, être ingénieux et agiles pour toujours mieux anticiper

Pourquoi nous avons besoin de vous :

La sécurisation et le développement de projets photovoltaïques et agrivoltaïques au sol sont au coeur de notre croissance. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de l’entreprise en pilotant des projets solaires d’envergure, de leur identification et conception jusqu’à leur autorisation.

En véritable chef.fe d’orchestre, vous coordonnez les parties prenantes (juristes, ingénieurs, cartographes, experts environnementaux, etc.) et veillez à la réussite de vos projets.

Ce poste vous permettra de développer une vision complète du secteur énergétique : technique, juridique, environnementale et territoriale. Vous renforcerez vos connaissances sur les marchés de l’énergie, les collectivités locales et, le cas échéant, sur le monde agricole.

Il s’adresse à une personne curieuse, engagée et passionnée par la transition écologique, souhaitant contribuer concrètement à la réduction des émissions carbone.

Des déplacements réguliers (environ un par semaine) sont à prévoir sur les régions couvertes par l’équipe Nord — permis B recommandé.

Vos missions au quotidien :
  • Identifier et qualifier des sites et des opportunités
  • Identifier et contacter des propriétaires
  • Négocier des contrats (promesses de bail, convention agriPV, …)
  • Participer à des salons
  • Porter les projets auprès des territoires (Collectivités, Associations, …)
  • Identifier les enjeux et les contraintes des projets
  • Coordonner l’ensemble des études nécessaires à l’obtention des autorisations administratives, en interne et en externe (études techniques, étude d’impact, étude préalable agricole, …)
  • Assurer la concertation et la communication autour de vos projets
  • Obtenir les autorisations administratives nécessaires (Permis de construire, autorisation de défrichement, …) auprès des différentes administrations
  • Accompagner le bureau d’ingénierie dans le cadre des appels d’offre CRE
  • Assurer une veille concurrentielle
  • Contribuer à l’amélioration continue du service : proposition et structuration des process…
Votre future équipe :

Vous intégrerez une équipe Développement Sol Nord composée de 6 personnes, dont les membres seront heureux de vous accueillir et de vous partager leurs expériences et compétences variées. Cliquez ici pour regarder le témoignage de Diane, Responsable Développement Sol.

Votre futur manager :

Rattaché(e) au responsable de l’équipe Développement Sol Nord, vous serez accompagné(e) tout au long de votre stage et développerez vos compétences en prospection et en gestion de projets photovoltaïques et agrivoltaïques. Vous travaillerez aux côtés d’une équipe pluridisciplinaire composée de juristes, cartographes, dessinateurs et ingénieurs d’études. Ce cadre stimulant vous permettra de découvrir les spécificités des projets solaires au sol, d'acquérir de nouvelles compétences, et de progresser dans un environnement de travail convivial et dynamique.

Profil recherché :

Disponible pour 6 mois dès que possible, vous recherchez un stage de fin d’études au stade de Master (école d'ingénieur / Master EnR / ou autres).

Une aisance à l’oral, une capacité d'organisation et un intérêt pour les sujets agricoles et environnementaux sont des prérequis.

Voici quelques raisons supplémentaires de nous rejoindre :
  • Intégrer une entreprise où il fait bon vivre : n’hésitez pas à consulter les avis des salarié(e)s sur Glassdoor et Happy at Work

  • Participer réellement au développement de l’entreprise : à notre échelle, tout le monde a un impact

  • Partager des moments conviviaux avec vos collègues, via notamment deux team events annuels

  • Développer vos compétences grâce à notre académie interne : une offre de formation de qualité et des parcours thématiques

  • Profiter de Teamstarter, une plateforme où chaque collaborateur dispose d’un budget mensuel financé par le groupe pour initier ou soutenir des projets collectifs et solidaires (sports entre collègues, initiatives écologiques, dons à des associations)

  • Et bien plus encore : un jour de télétravail, des tickets restaurants, des chèques cadeaux en fin d’année, une plateforme de réductions multi‑marques, Café Joyeux et paniers de fruits…

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