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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Nestlé SA recherche un stagiaire Chargé ecommerce digital et animation commerciale B2C F/H pour les catégories café et machine. Vous piloterez les lancements produits, réaliserez les briefs et assurerez le run ecommerce avec des évolutions du site.
Basé à Issy-les-Moulineaux, ce stage de 6 mois commence en janvier 2027. Gratification 1 200€ à 1 500€ bruts selon le niveau d’études, remboursement transport 75% et 2 jours de télétravail par semaine.
Vouspilotez leslancements produits (fiches produits, e-merchandising site et application)
Vous mettez enoeuvreles opérations commerciales ainsi que la production des parcours de campagnes (bannières, landing pages, e-merchandising)
Vouscoordonnez les projetsd’activation : rédiger les briefs, suivre les traductions, réaliser les recettes et garantir le respect des délais et des process
Vous participez aux instances opérationnelles inter-équipes afin d’identifier et de prendre en charge les sujets liés à votre catégorie
Vous assurez le run ecommerce et les évolutions du site :
Gérer lesswitchsde références, désactivations et modifications e-merchandising
Gérer les relectures des différentes pages
Optimiser le SEOet nettoyer le back-office
Vous optimisez la performanceecommerce:
Construire le plan e-merchandising
Formuler des recommandations d’optimisation
Contribuer à l’amélioration continue des process
2 stages sont ouverts : catégorie café et catégorie machine
Prêt(e) à relever le challenge?
Stagetemps plein de6mois
À partir deJanvier2027
Basé àIssy-les-Moulineaux
Gratification Bac +4/+5 : 1 200€ à 1 500€ bruts selon le niveau d’études
Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%
2 jours de télétravail possible par semaine
Vousêtes en Bac +4/5 en marketinget vous avez unesprit de synthèse et de bonnes capacités de communication
Vousavez des connaissances enecommerceet avez unepremière expérience engestion de projets digitaux
Votre niveau en anglais vous permet de lire, écrire, participer aux meetings
Vous êtes un(e) vrai(e) teamplayer, car chez Nespresso, le collectif prime !
Vous êtespolyvalent(e),à l'écoute, bienveillant(e), proactif(ve) et curieux(se)
Et si le café n’est pas votre tasse de thé? Aucun problème, nous sommes là pour vous accompagner!
1: Votre CV a été sélectionné,vous rencontrezl’équipe recrutement.
2:Votre profil matche, le tuteur vousappelle pour un entretien.
3: Ça y est! Vous êtes arrivés au bout du process !
Vous êtes en situation de handicap? Nespresso est une entreprisehandiaccueillanteet nos équipes seront à votre écoute dès le processus de recrutement pour vous en dire plus sur nos actions d’accompagnement.
Notre culture d'inclusion et de respect mutuel a pour vocation de permettre à tout le monde d’être soi-même au travail.
Chez Nespresso, nous sommes tous des passionnés de la relation client, peu importe notre métier ! Que ce soit en travaillant avec le grand public (B2C) ou avec les professionnels (B2B), nous mettons tout en œuvre pour offrir la meilleure expérience à nos clients. En tant qu'entreprise engagée et certifiéeBcorp, nous agissons chaque jour pour préserver l’avenir du café en prenant soin de l’environnement, des caféiculteurs, de nos collaborateurs et des communautés auxquelles nous appartenons. Avec des opportunités d’évolution et un parcours de formation complet, Nespresso, certifiée Top Employer, est l’endroit idéal pour faire grandir votre carrière.
Rejoignez-nous et découvrez une entreprise innovante où travailler rime avec passion!
Pour en savoir plus sur nos engagements et sur notre culture d’entreprise, rendez-vous sur notre site Nespresso Agit et sur notre page Welcome to the Jungle
Chez Nestlé, chacun, quel que soit son genre, son orientation sexuelle, son âge, son handicap, son origine sociale, géographique ou culturelle, bénéficie des mêmes opportunités, sans distinction.