Stage Chargé(e) RH & Talent | Onboarding, Recrutement & QVCT

KEY PREDICT; Paris; Sur place; EUR 10 000 - 17 000; Plein temps

Résumé du poste

KEY PREDICT, acteur international dans l’évaluation des talents et du potentiel humain, recherche un/une stagiaire en Ressources Humaines pour contribuer aux missions RH et administration du personnel.

Vous êtes étudiant(e) en Master Ressources Humaines ou psychologie du travail, avec une première expérience (stage/alternance) et un intérêt pour l’univers SaaS; vous maîtrisez le français et avez un niveau d’anglais professionnel souhaité.

Qualifications

• Étudiant en Master Ressources Humaines ou psychologie du travail (ou équivalent).
• Expérience professionnelle d'au moins 6 mois (stage ou alternance) en RH.
• Connaissance ou intérêt pour l'univers SaaS apprécié.

Responsabilités

• Contribuer au recrutement des stagiaires et alternants : collecte des besoins, rédaction et diffusion des offres, tri des candidatures, sourcing, entretiens.
• Organiser l'onboarding et l'offboarding des collaborateurs : coordination et formalités.
• Assurer les communications RH internes et la newsletter interne.
• Contribuer à la démarche RSE et à la certification EcoVadis.
• Gestion administrative du personnel (Lucca, registre du personnel, avenants/contrats, affichages obligatoires).

Description du poste

KEY PREDICT, acteur international dans l’évaluation des talents et du potentiel humain, recherche un/une stagiaire en Ressources Humaines pour contribuer aux missions RH et administration du personnel.

Vous êtes étudiant(e) en Master Ressources Humaines ou psychologie du travail, avec une première expérience (stage/alternance) et un intérêt pour l’univers SaaS; vous maîtrisez le français et avez un niveau d’anglais professionnel souhaité.