Stage - Chargé de Recrutement - Talent Hunter H/F

OpenSourcing; Boulogne-Billancourt; Presencial; EUR 10.000 - 17.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

OpenSourcing recherche un(e) stagiaire Chargé de recrutement / Talent Hunter pour Levallois-Perret. Stage de 4 à 6 mois minimum, rémunération selon profil et expérience, 100% en présentiel.

Vous participerez activement à toutes les étapes du processus de recrutement, avec une dominante sur la chasse de candidats: sourcing sur LinkedIn, entretiens téléphoniques, synthèses, et collaboration avec les consultants.

Formación

• Étudiant en école de commerce, RH ou université (Bac +3 minimum)
• Excellentes capacités de communication écrite et orale
• Goût du challenge, curiosité et ténacité
• Sens du relationnel, envie d’apprendre et d’évoluer dans un environnement dynamique

Responsabilidades

• Identifier, approcher et qualifier les meilleurs talents sur les réseaux professionnels (LinkedIn, CVthèques, etc.)
• Mener des entretiens téléphoniques de présélection et rédiger des synthèses claires et percutantes
• Collaborer avec les consultants pour affiner les besoins clients et optimiser la stratégie de recherche
• Participer à la valorisation de nos offres et à la mise en avant des opportunités

Conocimientos

Sourcing talents

LinkedIn recruiting

Entretiens téléphoniques

Rédaction synthèses

Educación

Bac +3 minimum

Descripción del empleo

Détail du poste

Stage - Chargé(e) de recrutement / Talent Hunter (H/F)

Levallois-Perret (92)

Stage de 4 à 6 mois minimum - Rémunération selon profil et expérience

Ta mission (si tu l'acceptes )

En tant que chargé de recrutement, tu participeras activement à toutes les étapes du processus de recrutement, avec une dominante forte sur la chasse de candidats.

• Identifier, approcher et qualifier les meilleurs talents sur les réseaux professionnels (LinkedIn, CVthèques, etc.)
• Mener des entretiens téléphoniques de présélection et rédiger des synthèses claires et percutantes
• Collaborer avec les consultants pour affiner les besoins clients et optimiser la stratégie de recherche
• Participer à la valorisation de nos offres et à la mise en avant des opportunités

Pourquoi ce stage est différent ?

Parce que tu ne seras pas simple exécutant : tu apprendras à penser comme un chasseur de talents, à analyser un besoin client, et à évaluer un candidat dans sa globalité. Ce stage est une vraie école du recrutement, avec la possibilité d'évoluer vers des missions de consultant en recrutement si tu montres curiosité, autonomie et sens du relationnel.

Conditions :

• Stage de 4 à 6 mois minimum
• Rémunération selon expérience
• Basé à Levallois-Perret (92) - stage 100 % en présentiel

Le profil recherché

• Étudiant en école de commerce, RH ou université (Bac +3 minimum)
• Excellentes capacités de communication écrite et orale
• Goût du challenge, curiosité et ténacité
• Sens du relationnel, envie d'apprendre et d'évoluer dans un environnementdynamique #Opensuccess