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Votre CV et votre lettre de motivation, adaptés exactement à ce que l’employeur recherche.
Le Groupe ADP, acteur majeur de l’aéroportuaire, propose un stage de Chargé de Projets Mobilités au Bourget. Vous assisterez la Responsable Projets et Développements Landside dans l’organisation et l’animation des actions mobilité et contribuerez à des plans d’accès multimodaux et à des supports de communication.
Préparant un Master Mobilité Durable, vous maîtrisez PowerPoint; l’anglais courant et le permis B sont appréciés.
STRATEGIE ET DEVELOPPEMENT - Etudes Stratégiques et Développement
Stage - Chargé de Projets Mobilités - F/H
Le Bourget
Au sein de l'aéroport Paris-Le Bourget, votre rôle est d'assister la Responsable Projets et Développements Landside (côté ville) dans la définition, l'organisation et l'animation des actions mobilité de la direction de l'aéroport.
Par ailleurs, vous serez également susceptible de participer aux grands projets d'aménagement en cours en réalisant diverses tâches en soutien au responsable de projet.
Vous préparez un Master de Mobilité Durable, Transition et Société ou formation équivalente dans le domaine de la mobilité, vous êtes à la recherche d'un stage de césure ou de fin d'études.
Vous êtes autonome, créatif, curieux et avez une forte capacité de proposition.
Vous faites preuve d'aisance aussi bien dans les tâches sur le terrain que dans les tâches administratives. Vous êtes également à l'aise à l'écrit et à l'oral, et capable de réaliser des présentations devant un public.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et savez concevoir des supports de présentation, notamment avec PowerPoint.
Réactif et adaptable, vous êtes capable de répondre à des situations imprévues.
Vous parlez anglais de manière courante.
Permis B apprécié.
Durée du contrat : 6 mois
Période souhaitée : Dès que possible
Horaires du stagiaire : 9h00– 17h00 (Administratif)
Lieu de travail : Le Bourget
Télétravail : Oui partiel
Le stage chez Groupe ADP c'est : Une gratification supérieure au minimum légal et des avantages collaborateurs : télétravail possible pour les activités le permettant, prise en charge à 100% du Pass Navigo, restaurants d'entreprise, parkings gratuits.
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Horaire Administratif
Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et à l'international à travers son réseau mondial de 26 aéroports. Il emploie 6 000 collaborateurs sur les plateformes parisiennes dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc.
Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure.
Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc.