Stage : Chargé de projet de faisceaux

Groupe PSA

Poissy

On-site

EUR 8,900 - 13,000

Part time

14 days+

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Job summary

Groupe PSA propose un stage de Chargé de projet de faisceaux véhicules en Île-de-France, pour renforcer la standardisation et remettre à jour les référentiels des modes de fonctionnement. Dans le cadre du lean management, vous assisterez les chefs de projets faisceaux au quotidien et contribuerez à l'amélioration des écarts.

Vous mettrez à jour le package, proposerez une planification des standards mondes pour la France et travaillerez avec les équipes faisceaux en France et à l'étranger.

Qualifications

  • Curiosité et esprit d'initiative pour améliorer les modes de fonctionnement.
  • Rigueur et capacité de synthèse requises.
  • Anglais courant et bonnes compétences de communication.

Responsibilities

  • Mettre à jour le package et les outils du chef de projet faisceaux.
  • Proposer une planification des standards mondes pour la France.
  • Travailler avec les équipes faisceaux en France et à l'étranger.

Skills

Curiosité
Initiative
Synthèse
Rigueur
Communication
Intégration
Esprit d'équipe
Anglais

Education

Ingénieur électricité/électronique

Job description

Intitulé du poste

Stage : Chargé de projet de faisceaux

Description de la mission

Suite à la fusion de FCA et PSA, nous souhaitons renforcer la standardisation des modes de fonctionnement et remettre à jour nos référentiels de Chef de Projet Faisceaux Véhicules.
Cette démarche s'inscrit dans le cadre du lean management.
Vous travaillez directement avec les chefs de projets faisceaux véhicules pour les assister au quotidien, et identifier les améliorations et les écarts aux modes de fonctionnement Stellantis.
L'objectif du stage est de :

  • Remettre à jour le package (la boite à outils) du chef de projet faisceaux véhicules pour faciliter son travail et simplifier l'intégration des nouveaux embauchés.
  • Proposer une planification de l'ensemble des standards mondes pour le périmètre France et identifier les points critiques à lever auparavant.

Vous travaillerez avec l'ensemble des équipes faisceaux en France et à l'étranger.

Les qualités suivantes sont requises : Curiosité, Esprit d'initiative et de synthèse, rigueur,
bonne communication, facilité d'intégration, esprit d'équipe, maîtrise de l'anglais.
Le relationnel, la capacité d'organisation, et la prise de décision sont des aptitudes requises.
Formation d'ingénieur technique en électricité/électronique

Chez Stellantis nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité,
religion, orientation sexuelle, et handicap.
La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.

Durée du contrat

6 mois

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Yvelines (78)

Niveau de diplôme préparé

Anglais (C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright))

Entité de rattachement

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

Entité de rattachement

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.
Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain.
Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents. Rejoignez-nous !
Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.

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