Stage – Chargé de contrôle et conformité H/F

Caisse d'Epargne Grand Est Europe

Nancy

On-site

EUR 7,400 - 11,000

Full time

6 days ago
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Benefits offered by this job

Gratification 659–1000 € brut mensuel
Carte restaurant
Transport en commun pris en charge 60%

Job summary

La Caisse d’Epargne Grand Est Europe recrute un stagiaire Chargé de contrôle et conformité. Vous intégrez une équipe dédiée à la qualité et à la sécurité des données réglementaires et contribuerez à remédier et fiabiliser les dossiers clients.

Vous serez formé et encadré par un manager RH, avec des missions variées liées à la conformité et au contrôle. Ce poste vous prépare à évoluer dans le secteur bancaire.

Qualifications

  • Étudiant Bac+4/5 en finance ou gestion.
  • Stage d’au moins 2 mois recherché.
  • Rigueur et organisation, trait. des données.
  • Capacité d’analyse et sens du détail.

Responsibilities

  • Remédiation des fichiers transmis par la Conformité BPCE.
  • Fiabilisation des données et régularisation des dossiers.
  • Actualisation des informations et justificatifs des représentants légaux.
  • Contrôle de la qualité et de la conformité des données.
  • Suivi des actions de remédiation et sécurisation des dossiers.

Education

Bac+4/5 en finance ou gestion
Rigueur et organisation
Esprit d’analyse
Capacité d’adaptation

Job description

Description de l'entreprise

Rejoignez une aventure humaine et professionnelle !

La Caisse d’Epargne Grand Est Europe (CEGEE) recrute pour sa Direction Marché Grand Public un :

Stagiaire - Chargé de contrôle et conformité H/F

Vous souhaitez construire et développer avec nous la banque de demain ? Intégrez le deuxième Groupe bancaire français BPCE, qui soutient et encourage celles et ceux qui ont le goût du challenge.

La CEGEE, une banque coopérative régionale forte de plus de 2 500 collaborateurs et 268 agences, réparties sur les 10 départements du Grand Est. Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l’entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEGEE a notamment obtenu en 2025 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle.

Poste et missions
  • Remédiation des fichiers: participer aux travaux de remédiation des fichiers transmis par la Conformité BPCE ;
  • Fiabilisation des données: contribuer à la régularisation et à la fiabilisation des données réglementaires, notamment sur les dossiers présentant des anomalies ou des pièces manquantes ;
  • Mise à jour des représentants légaux: assurer l’actualisation des informations et des justificatifs d’identité relatifs aux représentants légaux ;
  • Contrôle de conformité: participer au contrôle de la qualité et de la conformité des données afin de garantir la fiabilité des informations suivies ;
  • Suivi des actions: appuyer les équipes dans le suivi des actions de remédiation et la sécurisation des dossiers.

D’autres missions en lien avec l’activité du Département et votre projet pourront s’ajouter.

Profil et compétences requises

Vous êtes étudiant enBac+4/5au sein d’uneécole de commerceou dans une formation universitaire spécialisée enfinanceou engestion.

Vous recherchez un stage d’unedurée minimale de 2 moiset souhaitez développer vos compétences dans un environnement bancaire exigeant et formateur.

Rigoureux, organisé et à l’aise dans le traitement de données, vous faites preuve de sérieux dans le suivi de vos missions. Votre capacité d’adaptation et votre sens de l’analyse seront des atouts pour réussir dans ce stage.

Avantages
  • Accompagnement managérial dès votre arrivée
  • Suivi personnalisé par un interlocuteur RH
  • Confirmation de votre choix d’orientation professionnel
  • Gratification variant entre 659 € et 1000 € brut mensuel, en fonction du niveau de diplôme préparé
  • Avantages sociaux : carte restaurant (12.20 € dont 60% pris en charge par l’employeur), prise en charge des frais de transport en commun domicile - travail à hauteur de 60%
Processus de recrutement
  • Pré-sélection téléphonique ;
  • Entretien RH ;
  • Entretien opérationnel avec le futur manager ;
  • Réponse à chaque candidature.
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