STAGE - CHARGE DE COMMUNICATION H/F

Axione; La Chapelle-de-Feuchy; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de télécommunications recherche un(e) Stagiaire Chargé(e) de communication pour intégrer son équipe à La Chapelle-de-Feuchy. Vous aurez l'opportunité de gérer la communication interne et externe, participer à des événements et contribuer aux projets RSE. Un bon niveau de créativité et une maîtrise des outils numériques sont nécessaires. Le stage est prévu pour débuter en octobre.

Prestations

Participation & Intéressement

Titre restaurant avec prise en charge employeur

PEE (plan épargne entreprise)

PERCOL (épargne retraite complémentaire)

Mutuelle & Prévoyance

11 jours de RTT

Mobilité durable prise en charge

Qualifications

• Idéalement une première expérience en communication.
• Permis B indispensable pour déplacements régionaux.
• Créatif(ve), avenant(e), curieux(se) avec un bon sens de la discrétion.

Responsabilités

• Gérer la communication interne et externe.
• Participer à l'organisation d'évènements.
• Contribuer aux projets RSE de la région.

Connaissances

Créativité

Aisance en public

Maîtrise de la suite Microsoft

Utilisation de Canva

Passion pour le contact humain

Formation

Formation Bac +4/5 en communication

Outils

Canva

Suite Microsoft

Description du poste

Ce que nous pouvons accomplir ensemble

Nous recherchons notre nouveau Stagiaire Chargé(e) de communication H/F.

Au sein de la Direction Régionale Nord-Est située à Arras (Feuchy), vous déclinez la stratégie de communication en valorisant les initiatives de l’entreprise à travers des actions internes auprès des collaborateurs mais aussi à l’externe.Vous travaillez en collaboration transverse avec la Direction Régionale, le service des Ressources Humaines et différents services supports.

Vos missions seront variées et vous aurez l’occasion de :

• Gérer la communication interne

• • Produire des supports écrits et les photos relatant les évènements marquants de la période (projets, marchés) pour la publication du journal interne conformément à la ligne éditoriale et la charte de communication
  • Suivre les documents requis pour les droits à l’image

• Gérer la communication externe

• • Préparer, mener des interviews orientés sur les métiers des collaborateurs volontaires
  • Filmer les interviews, effectuer le montage vidéo, valider et poster sur les réseaux sociaux adaptés en accord avec la responsable de communication régionale.
  • Rechercher, sélectionner et proposer des évènements locaux au sein de la région Nord-Est

• Participer à la communication évènementielle

• • Apporter un support auprès de la responsable communication quant à l’organisation d’évènements externes (Salons institutionnels, évènements publics)
  • Accompagner la responsable dans l’organisation des évènements internes (journées sécurité, évènements liés à la vie de l’entreprise)
  • Collecter, sélectionner et proposer des informations utiles pour le développement de la communication au sein de la région Nord-Est

• Mettre en œuvre et valoriser les projets RSE de la région

• • Contribuer aux démarches sociétales et écologiques initiées
  • Proposer des actions en lien avec les activités
  • Être l’interlocuteur des acteurs du projet (associations, institutions...)
  • Participer à la communication de ces actions sur les canaux de communications appropriés

Vos talents au servicedu projet d’entreprise

En préparation d'une formation supérieure de niveau Bac +4/5 dans les domaines de la communication, vous avez idéalement une première expérience acquise lors de vos études et souhaitez développer vos compétences en tant que Chargé.e de communication. Le stage débutera idéalement début octobre.

• Vous êtes créatif.ve, avenant.e, curieux.se et doté.e d'une bonne aisance en public. Vous avez cependant le devoir de discrétion. Vous maîtriser la suite Microsoft, vous êtes à l’aise avec Canva et les réseaux sociaux.
• Passionné.e par le contact humain, vous souhaitez contribuer aux projets internes et évènementiels dans le secteur des nouvelles technologies.
• Mais pas que… Votre talent repose aussi sur votre personnalité
• Permis B indispensable et déplacements occasionnels sur la région

Les plus Axione ?

• Participation & Intéressement
• Titre restaurant avec prise en charge employeur à hauteur de 60% ou panier repas
• PEE (plan épargne entreprise) abondé
• PERCOL (épargne retraite complémentaire) abondé
• Mutuelle & Prévoyance
• 11 jours de RTT
• Mobilité durable (vélo), prise en charge des abonnements transport à 100%

Axione, un acteur engagé dans la transition numérique

Axione est un acteur majeur clé du numérique : le Groupe déploie et commercialise des réseaux fixes et mobiles pour des clients Collectivités et Entreprises.

Appuyé par des actionnaires de 1er plan (Bouygues et Banques Populaires Caisses d’Epargne), la société se développe fortement sur les nouveaux services digitaux partout en France.

️ L’entreprise revendique un impact fort dans les territoires en apportant de la connectivité et des solutions numériques et a fait de sa politique RSE un pilier essentiel de sa stratégie.

AXIONE EN CHIFFRES C’EST:

Près de 3 000 collaborateurs

Près de 700 M€ de CA consolidé

20% de la population française est connectée à la fibre optique via des réseaux construits ou exploités par Axione.

Axione s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents.