Stage — Chargé d'affaires Junior, Epargne & Retraite

Crédit Agricole SA; Île-de-France; Hybride; EUR 11 000 - 17 000; Plein temps

Résumé du poste

Crédit Agricole SA propose un stage de chargé(e) d’affaires junior en Epargne Salariale et Retraite, au sein de la ligne métier dédiée. Vous soutiendrez la direction commerciale, produirez des analyses et soutiendrez les rendez-vous clients dans un contexte d’entreprise du secteur financier.

Le stage de 6 mois vise à développer des compétences commerciales liées à l’épargne salariale et à la retraite, avec une immersion dans les dispositifs, la tenue de comptes et la communication auprès des

Qualifications

• Formation en Université / école de commerce ou ingénieur
• Spécialisation Commerce et/ou Finance
• Anglais de niveau moyen utile en clientèle et reporting

Responsabilités

• Préparer tout document d’analyse, de présentation, de reporting et de communication destiné au client par le commercial.
• Analyser un dispositif d’épargne salariale ou retraite et proposer des solutions d’optimisation.
• Accompagner les commerciaux lors des rendez-vous et participer à l’animation des réunions.
• Participer à la mise en œuvre de plans d’actions commerciales en lien avec la Direction Commerciale.

Connaissances

Rigueur

Sens du relationnel client

Aisance à l’oral et à l’écrit

Formation

Formation : Université / Ecole de commerce / Ingénieur

Spécialisation : Commerce

Spécialisation : Finance

Outils

Anglais (niveau moyen)

Description du poste

Crédit Agricole SA propose un stage de chargé(e) d’affaires junior en Epargne Salariale et Retraite, au sein de la ligne métier dédiée. Vous soutiendrez la direction commerciale, produirez des analyses et soutiendrez les rendez-vous clients dans un contexte d’entreprise du secteur financier.

Le stage de 6 mois vise à développer des compétences commerciales liées à l’épargne salariale et à la retraite, avec une immersion dans les dispositifs, la tenue de comptes et la communication auprès des