Stage - Campus Manager / Relations Écoles H/F

Mc2i; Paris; Hybrid; EUR 11,000 - 20,000; Part time

Benefits offered by this job

Télétravail possible

Remboursement transport

Avantages sociaux

Job summary

mc2i, cabinet de conseil indépendant, propose un stage Talent Acquisition pour transformer notre stratégie Relations Écoles. Sous la supervision de la Directrice Talents, vous piloterez des actions innovantes et développerez des partenariats avec les écoles d’ingénieurs et de commerce.

Durée : 6 mois. Formation supérieure (École de Commerce ou équivalent universitaire). Rémunération stagiaires : Licence 1000€, Master 1 1300€, Master 2 1800€.

Qualifications

• Étudiant(e) en formation supérieure recherchant un stage (Licence 3, césure ou fin d’études).
• Une expérience en Recrutement ou RH est idéale, mais les profils issus du Commercial, Marketing ou Communication sont valorisés.
• Durée : 6 mois.

Responsibilities

• Piloter des actions innovantes (forums, événements de recrutement) et assurer leur succès.
• Définir et mettre en œuvre la stratégie Relations Écoles et développer des partenariats avec les écoles et universités.
• Promouvoir la marque employeur et les métiers auprès des étudiants via les réseaux sociaux.
• Entretenir les relations avec les associations étudiantes et les juniors-Entreprises, et assurer une veille marché des pratiques.

Skills

Rigueur

Adaptabilité

Relations écrites

Esprit analytique

Education

École de Commerce ou équivalent universitaire

Job description

mc2i is an independent consulting firm that supports its key clients with their digital transformation projects. For over 36 years, we've been active in diverse sectors and areas, including Human Resources, Energy & Utilities, Transport, Banking, Finance & Insurance, Retail & Luxury, Media & Telecoms, Marketing & Customer Experience, Public Services, Cybersecurity, Data/AI, Infra, UX/UI Design, and Management & Organization. We're recognized for our entrepreneurial approach, our innovative spirit, and our commitment to more responsible digital practices. With over 1700 employees, mc2i has maintained a friendly atmosphere and close relationships with its staff. For more than 20 years, we've achieved double-digit growth, a testament to the excellence of our services. To continue this momentum, we're looking for new talents, exclusively recruited based on their profiles, to shape the future alongside us

Job description

Vous êtes passionné(e) par la détection de talents et l'innovation ? Rejoignez la Talent Acquisition Team de mc2i, le cabinet de conseil classé 1er au palmarès Happy Trainees 2025, pour transformer notre stratégie Relations Écoles ! Ainsi, vous interviendrez sur les missions suivantes, sous la direction de la Manager Relations Ecoles :

• Pilotage de Projet & Innovation : Vous serez force de proposition pour imaginer et mettre en œuvre des actions innovantes (forums, évènements de recrutement, etc.), en définissant le planning et l'équipe et en assurant le succès de l'action.
• Stratégie et Partenariats : Participer activement à la définition de la stratégie Relations Écoles et développer des partenariats stratégiques avec les écoles d'ingénieurs, de commerce et les universités.
• Développement de la Marque Employeur : Assurer la promotion de nos opportunités et de nos métiers auprès des étudiants, notamment via les réseaux sociaux.
• Réseau et Veille : Entretenir et développer nos relations avec les acteurs clés (associations étudiantes, responsables de cursus, Junior-Entreprises) et assurer une veille permanente des pratiques du marché.

La rémunération de nos stagiaires:

• Licence : 1000€ brut par mois
• Master 1 : 1300€ brut par mois
• Master 2 : 1800€ brut par mois

Your profile

Nous recherchons un stagiaire (licence 3, césure, ou fin d’études) de formation supérieure (École de Commerce ou équivalent universitaire). Une expérience en Recrutement ou RH est idéale, mais nous valorisons tout aussi fortement les profils avec une expérience dans le Commercial, le Marketing ou la Communication.

Durée : 6 mois

Vos compétences

• Vous avez une forte envie d'être rapidement responsabilisé(e).
• Votre rigueur et votre adaptabilité sont reconnues.
• Vous possédez d'excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles.
• Un esprit analytique et synthétique vous permettant d'évaluer l'impact de vos actions.

Notre processus de recrutement

après un premier échange téléphonique, vous aurez un entretien en visioconférence avec deux membres de l'équipe, puis un deuxième entretien avec la Directrice Talents.

• 3ème au palmarès Great Place to Work 2025 et 1er au palmarès Happy Trainees 2025, mc2i est un lieu où il fait bon vivre et travailler.
• 90% de nos stagiaires ont été embauchés en CDI en 2024.
• Le management de proximité est une priorité chez mc2i avec 1 manager pour 5 consultants.
• mc2i est une entreprise apprenante qui continue à développer vos compétences.
• Des trajectoires personnalisées : chez mc2i, tous les collaborateurs sont acteurs de leur parcours professionnel et construisent eux-mêmes la carrière qui leur ressemble, pour en savoir plus.
• Du partage et de la convivialité : Grâce à nos centres d’expertise internes, vous aurez la possibilité de participer à la capitalisation des connaissances, de rencontrer les acteurs majeurs de ces domaines et d’anticiper les grandes tendances de demain tout en participant à notre veille active des éditeurs de solutions & start-up innovantes.
• De nombreux avantages : accès à notre CSE, remboursement à 100% de votre titre de transport en commun, possibilité de télétravail (Retrouvez la liste de tous nos avantages sociaux en bas de page)

A Talent Acquisition Consultant will be by your side to support you throughout your candidate journey. You'll also have the opportunity to take advantage of free coaching sessions to prepare yourself in the best way.

At mc2i, promoting diversity and fighting against all forms of discrimination are long-term commitments. Our dedication to diversity and inclusion is reflected in our particular attention to the integration of people with disabilities. We encourage their applications and are committed to doing our utmost to provide necessary accommodations throughout our experience at mc2i.

By joining us, you become part of a team where every individual matters and every voice is heard.

As a signatory of the Diversity Charter, we strongly encourage applications from all backgrounds and look forward to discovering yours.

Join mc2i and let's build a more innovative and responsible digital future together!

About mc2i

mc2i is an independent consulting firm that supports its key clients with their digital transformation projects. For over 35 years, we've been active in diverse sectors and areas, including Human Resources, Energy & Utilities, Transport, Banking, Finance & Insurance, Retail & Luxury, Media & Telecoms, Marketing & Customer Experience, Public Services, Cybersecurity, Data/AI, Infra, UX/UI Design, and Management & Organization. We're recognized for our entrepreneurial approach, our innovative spirit, and our commitment to more responsible digital practices. With over 1600 employees, mc2i has maintained a friendly atmosphere and close relationships with its staff. For more than 20 years, we've achieved double-digit growth, a testament to the excellence of our services. To continue this momentum, we're looking for new talents, exclusively recruited based on their profiles, to shape the future alongside us

We are committed to creating a stimulating professional environment, offering career development opportunities within a dynamic and caring corporate culture. Since our beginnings, we have always placed great importance on the human aspect, personalising career paths and listening to our employees' aspirations. We foster internal entrepreneurship and innovation, encouraging the sharing of ideas and unleashing individual creativity. Our motivation lies in encouraging innovation to develop our activities and design new training courses.