STAGE - Automatisation du build d’images cloud avec Packer (F/H)

OUTSCALE; Vélizy-Villacoublay; On-site; EUR 11,000 - 17,000; Full time

Job summary

OUTSCALE recrute en Île-de-France un stage de fin d’études pour rejoindre l’équipe OUTSCALE.Platform service build. Vous contribuerez au PoC d’intégration de Packer, des images et des pipelines CI/CD, avec une dimension d’automatisation et de traçabilité.

Vous préparerez un diplôme d’ingénieur ou master en informatique et maîtriserez Java, Python et Linux. Le stage se déroule à Vélizy-Villacoublay, dans un cadre stimulant et multiculturel.

Qualifications

• Diplôme d’ingénieur ou master en informatique requis.
• Stage de fin d’études de 6 mois.
• Bonnes connaissances Linux, virtualisation et cloud.
• Maîtrise de Java et Python, et scripting (Python/Bash).
• Connaissances de Git et des pipelines CI/CD; IaC appréciée.

Responsibilities

• Analyser les outils de build existants et identifier les cas d’usage Packer.
• Étudier les fonctionnalités de Packer et leur compatibilité avec nos environnements cloud.
• Concevoir et développer un PoC intégrant Packer à la chaîne de build.
• Évaluer la solution selon les temps de construction, fiabilité et traçabilité des images.
• Proposer une préconisation technique et un plan d’industrialisation avec documentation.

Skills

Linux

Virtualisation

Cloud basics

Java

Python

Scripting

Git

CI/CD

Infrastructure as Code

Packer

Terraform

Ansible

Education

Ingénieur/ Master en informatique

Tools

Git

CI/CD pipelines

Packer

Terraform

Ansible

Job description

Sur la plateforme 3DS OUTSCALE, au sein de l'équipe OUTSCALE.Platform service build, nous fournissons des outils pour créer, déployer, sécuriser et monitorer les applications Dassault Systèmes sur plusieurs régions et plusieurs fournisseurs d’infrastructure cloud.

Vous contribuerez aux outils de build des services, qui permettent de préparer les composants et les images nécessaires à leur déploiement. Dans ce cadre, nous souhaitons évaluer l’intégration de Packer pour automatiser et standardiser la construction des images de machines utilisées par nos services.

Vos Missions

• Analyser les outils de build existants et identifier les cas d’usage pour lesquels Packer pourrait améliorer la reproductibilité, la maintenance et la portabilité des images.
• Étudier les fonctionnalités de Packer et leur compatibilité avec nos environnements cloud, nos exigences de sécurité et nos pipelines CI/CD.
• Concevoir et développer un Proof of Concept (PoC) intégrant Packer à la chaîne de build d’un service pilote, depuis la définition de l’image jusqu’à sa validation et sa publication.
• Évaluer la solution selon les temps de construction, la fiabilité des builds et la facilité de mise à jour et de traçabilité des images.
• Formuler une préconisation technique et proposer un plan d’industrialisation, accompagné de modèles réutilisables et d’une documentation à destination des équipes de développement.

Vos Qualifications

Vous préparez un diplôme d’ingénieur ou un master en informatique et recherchez un stage de fin d’études de 6 mois.

Vous disposez de bonnes connaissances des environnements Linux, de la virtualisation et des fondamentaux du cloud.

Vous maîtrisez la programmation en Java et en Python, et avez des notions de développement et de scripting, notamment en Python ou en Bash.

Vous êtes à l’aise avec les outils de développement et d’intégration continue de base, tels que Git et les pipelines CI/CD.

Vous portez un intérêt particulier à l’infrastructure as code et à l’automatisation ; une première expérience avec Packer, Terraform ou Ansible serait appréciée.

Enfin, vous avez le goût de l’expérimentation et de l’analyse comparative, ainsi que l’envie de concevoir des outils destinés aux équipes de développement.

Nous rejoindre c'est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.

Principaux avantages et bénéfices :

• Environnement multiculturel
• Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
• Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc

Inclusion statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.