STAGE - Assistant Chef de produit H/F - Janvier 2027

Fleury Michon; La Rainsandière; Sur place; EUR 11 000 - 14 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Gratification mensuelle

Restaurant d’entreprise

Réductions Fleury Shop

Aide logement

Intégration groupe

Journée d’intégration

Résumé du poste

Le Groupe Fleury Michon recrute un assistant Chef de Produit pour soutenir le Chef de Produit dans le développement produit, l’analyse de marché et la gestion de catégorie, au sein de la direction Go To Market. Vous rejoindrez les pôles Charcuterie, Traiteur ou Traiteur de la mer.

Vous travaillerez avec les Chefs de Produit et les équipes métiers pour élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing et suivre les évolutions du marché.

Qualifications

• Ensemble des compétences en marketing et analyse de marché attendues.

Responsabilités

• Participer à la définition et au suivi de la stratégie marketing des produits.
• Contribuer à la veille marché et à l’analyse des tendances et des évolutions du secteur.
• Participer au développement de concepts de nouveaux produits et à l’élaboration du mix marketing.

Connaissances

Aisance chiffres et outils

Analyse et synthèse

Aisance relationnelle et communication

Rigueur et organisation

Gestion et planification

Curiosité et compréhension du marché

Formation

Fin de cursus École de Commerce ou équivalent

Outils

Microsoft Office

Panels

Description du poste

Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Et si votre stage vous permettait de participer concrètement au développement des produits que vous retrouvez dans les rayons ?

Vous recherchez un stage dans le développement et la gestion de produits agroalimentaires ? Alors lisez la suite !

Nous recrutons un Assistant Chef de Produit pour accompagner un Chef de Produit dans ses missions de développement produit, d’analyse de marché et de catégorie, au sein de notre Direction Go To Market.

Vous rejoindrez l’un de nos trois pôles : Charcuterie, Traiteur ou Traiteur de la mer.

Sous la responsabilité de la Cheffe de Groupe, vous accompagnerez les équipes Go To Market dans l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie marketing de l’entreprise.

Pour cela, vous travaillerez au quotidien aux côtés des Chefs de Produit et en collaboration avec différentes équipes métiers. Une belle occasion de découvrir les coulisses du marketing agroalimentaire et de participer à des projets concrets !

Vos missions

Vous participerez à la définition, à la mise en œuvre et au suivi opérationnel de la stratégie marketing, à travers notamment :

Comprendre le marché et ses évolutions

• Réaliser une veille économique, concurrentielle et technologique afin d’identifier les nouveautés et tendances du marché ;

• Analyser les évolutions potentielles du marché et leurs impacts sur les produits ;

• Suivre les performances et les évolutions des catégories de produits.

Développer les produits de demain

• Participer à l’étude et au développement de concepts de nouveaux produits ;

• Contribuer à la réflexion autour des évolutions de gammes et des opportunités de marché ;

• Analyser les différentes composantes du mix marketing : produit, prix, communication, promotion et distribution.

Faire vivre les produits

• Accompagner le bon déroulement des actions marketing pour l’ensemble des produits ;

• Participer à la construction des activations et opérations de mise en avant des produits ;

• Suivre régulièrement les ventes et analyser les performances afin d'identifier les opportunités et points d’attention.

Vous serez ainsi amené à travailler avec différents interlocuteurs et à découvrir toute la diversité des métiers qui contribuent au développement d’un produit, de l’idée jusqu’à sa mise en marché.

Ce que votre tuteur attend de vous

Vous êtes actuellement en fin de cursus d’une École de Commerce ou d’une formation supérieure équivalente, et/ou en année de césure avant votre dernière année.

Vous avez choisi de vous spécialiser en Marketing / Communication et vous recherchez un stage de 6 mois à partir de janvier 2027.

Vos petits plus qui feront la différence

Au-delà de votre formation, nous recherchons surtout une personne curieuse, impliquée et qui aime comprendre ce qui se cache derrière les chiffres et les tendances.

Vous êtes reconnu pour :

• Votre aisance avec les chiffres et les outils (suite Microsoft, panels…) ;

• Votre capacité d’analyse et de synthèse ;

• Votre aisance relationnelle et votre aptitude à communiquer ;

• Votre rigueur, avec un zeste d’organisation ;

• Votre sens de la gestion et de la planification des actions ;

• Votre curiosité et votre envie de comprendre les attentes des consommateurs et les évolutions du marché.

Nos atouts

À la lecture de l’annonce, vous vous demandez :

« Pourquoi rejoindre une entreprise agroalimentaire qui se trouve dans la Silicon Valley vendéenne ? »

La liste serait trop longue, mais voici quelques arguments :

• Gratification de 1 000 à 1 250 € brut/mois + prime sous conditions ;

• Restaurant d’entreprise (en moyenne 5 €/repas) ;

• Réductions tarifaires dans notre boutique Fleury Shop ;

• Accompagnement à la recherche de logement ;

• Des perspectives d’évolution à l’issue de votre stage grâce à nos 150 métiers (une fois qu’on met un pied chez Fleury Michon, on a envie d’y rester !) ;

• À moins d’1h15 de trajet, vous avez le choix entre rejoindre Nantes ou profiter du bord de mer !

Votre intégration

96 % de nos stagiaires et alternants nous recommandent !

Pour la 6ᵉ année consécutive, le Groupe Fleury Michon est labellisé Happy Trainees, notamment pour la qualité de l’accueil, des missions responsabilisantes confiées et de l’accompagnement proposé par nos tuteurs.

Chaque année, nous accueillons plus de 110 stagiaires et alternants, principalement en Vendée. Alors pas d’inquiétude, vous serez bien entouré !

Tous nos stagiaires et alternants sont également conviés à une journée d’intégration, l’occasion de rencontrer d’autres étudiants du groupe et de créer une belle communauté.

Au programme : des temps d’échange et de convivialité, des activités pour mieux connaître l’entreprise… et une pincée de bonne humeur !

Notre processus de recrutement

Chaque candidature mérite une attention particulière et nous nous engageons à toujours vous apporter une réponse.

Quelles sont les étapes ?

1. Un premier échange en visio avec la personne en charge du recrutement ;

2. Un entretien avec votre futur responsable RH et votre futur tuteur.

Envie de participer à une alimentation meilleure et plus durable ?

Rejoignez-nous pour être acteur du changement et contribuer à une alimentation meilleure et plus durable au sein d'une entreprise engagée !

Dans le cadre de sa politique handicap, Fleury Michon s'engage en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous.

Dans le cadre de sa politique handicap, Fleury Michon s'engage en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous.

• Type de contrat: Stage