Stage - Analyste data notation corporate H/F

Groupecreditagricole; Montrouge; Sur place; EUR 7 800 - 11 000; Temps partiel

Résumé du poste

Groupe Crédit Agricole, au sein de la Direction Risque de Crédit Groupe (RCG), recrute un(e) stagiaire Data & Reporting Notation Corporate pour intervenir sur la notation des contreparties corporate et la valorisation des données risques.

Le stage se concentre sur la conception de tableaux de bord dynamiques sous Power BI, l’accompagnement des utilisateurs et l’industrialisation des reportings, avec documentation selon BCBS 239 et exposition directe aux experts risques.

Qualifications

• Stage en parcours universitaire ou école d'ingénieur avec spécialisation Risque/BI.
• Bonne capacité d'analyse et de synthèse des indicateurs.
• Aisance avec les outils de data visualization et le pilotage des risques.

Responsabilités

• Recenser et cartographier les besoins de reporting liés à la notation corporate.
• Concevoir des tableaux de bord dynamiques sous Power BI et piloter les indicateurs clés.
• Documenter les processus et accompagner les utilisateurs vers l’autonomie.

Connaissances

Power BI

Data visualization

Notation corporate

Outils

Power BI

SAS Viya

Description du poste

Au sein de la Direction Risque de Crédit Groupe (RCG), le département Data, Notation et Expertise Risques joue un rôle clé dans le pilotage et la maîtrise du risque de crédit du Groupe. La notation des tiers corporate est en effet un enjeu stratégique majeur pour un groupe bancaire : elle conditionne les décisions d’octroi, le suivi des expositions, la mesure du risque, la consommation de fonds propres et le dialogue avec les autorités de supervision, notamment la BCE.

L’équipe Data / Notation, composée de 5 collaborateurs, est au cœur de ces dispositifs. Elle intervient à l’interface entre expertise métier et valorisation de la donnée, avec pour missions principales :

• L’animation des dispositifs de notation bâloise et l’accompagnement des acteurs impliqués (pilotes de la notation dans les entités, experts risques, équipes data).
• La production et la diffusion de reportings stratégiques de risque de crédit (financements à effets de levier, shadow banking, immobilier, habitat, etc.) à destination de la Direction, des instances de gouvernance et des superviseurs

Dans ce contexte exigeant et à forte valeur ajoutée, l’équipe recrute un(e) stagiaire Data & Reporting Notation Corporate

Le stage s’inscrit au cœur des enjeux de pilotage de la notation corporate et de valorisation des données risques.
Elle offre une vision transverse des processus de notation, une exposition directe aux experts risques et une expérience concrète sur des outils de data visualisation et d’industrialisation des reportings, en particulier Power BI.

Phase 1 – Diagnostic et cartographie des besoins

• Recenser et cartographier les différents besoins de reporting liés à la notation des contreparties corporate ;
• Identifier les usages, les destinataires, les sources de données et les processus existants ;
• Comprendre les attentes des équipes métiers en matière de pilotage, de lisibilité et de fiabilité des indicateurs de notation.

Phase 2 – Optimisation, industrialisation et data visualisation

• Proposer des pistes de rationalisation, d’optimisation et d’industrialisation des reportings existants ;
• Concevoir et mettre en œuvre des tableaux de bord dynamiques sous Power BI, permettant :
  
  • une lecture claire et synthétique des indicateurs clés de la notation corporate,
  • un pilotage efficace des processus,
  • une diffusion adaptée aux différents niveaux de gouvernance
• Contribuer, le cas échéant, à l’exploitation des données via SAS Viya et autres outils du SI Risques.

Phase 3 – Mise en production, documentation et accompagnement

• La mise en œuvre opérationnelle des solutions retenues et leur appropriation par les utilisateurs finaux ;
• La structuration et la formalisation de la documentation, dans le respect des principes BCBS 239 (qualité, traçabilité et gouvernance des données)
• L’accompagnement des équipes métiers (DRG / RCG / DNE) dans l’usage des nouveaux reportings et tableaux de bord ;
• L’organisation du passage derelais et de la montée en autonomie