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Pernod Ricard à Reims propose un stage de 6 mois au sein de l'équipe Amélioration Continue et Méthodes. Vous contribuerez à des projets Lean sur les lignes de production et participerez aux rituels de production sous la supervision du Responsable Amélioration Continue.
Profil recherché: étudiant en Bac+4/5 ingénieur Master en Amélioration Continue ou Excellence Opérationnelle, autonome, rigoureux et ayant déjà une première expérience en amélioration.
Vous souhaitez rejoindre une grande entreprise française aux marques emblématiques et travailler au sein d'équipes conviviales ? Rejoignez les Maisons prestigieuses et historiques Mumm et Perrier-Jouët en tant que stagiaire Amélioration Continue et Méthodes de Reims à partir du 1er Mars 2027. Dans un environnement de travail chaleureux, vous participerez à notre vision : allier savoir-faire, tradition et innovation, en suscitant des émotions chez nos consommateurs à travers le monde et à chaque moment de partage, tout en gardant notre état d'esprit : la convivialité.
En tant que membre de l'équipe Amélioration Continue et Méthodes de Reims, vous serez sous la responsabilité du Responsable Amélioration continue et vous interviendrez sur les projets divers en cours.
Actuellement en formation Bac +4 / Bac +5 ingénieur spécialisé en Master en Amélioration Continue / Master en Excellence Opérationnelle, vous souhaitez vous engager dans un stage de 6 mois dans une entreprise dynamique. Votre récent parcours vous a offert la possibilité d'une première expérience en amélioration au cours de laquelle vous avez su démontrer vos capacités de rigueur et de synthèse. Autonome dans votre travail, vous disposez d'un bon relationnel et de qualités organisationnelles.
Et vous bénéficierez en plus de ces avantages
Le tout dans un environnement convivial et solidaire qui vous aidera à progresser et à construire un solide réseau professionnel : 92,2% de nos stagiaires et alternants nous recommandent comme employeur (Happy Trainees 2026) !
Pernod Ricard s'engage à offrir l'égalité des chances à tous les talents. Nos méthodes de recrutement sont axées sur les compétences.