STAGE 2026 - Stage en Ressources Humaines: “développement de solutions leadership” (f/h)

Airbus; Blagnac; On-site; EUR 10,000 - 13,000; Full time

Job summary

Airbus Leadership University recherche un stagiaire en Ressources Humaines (F/H) pour 6 mois à Blagnac. Le poste vise l’optimisation et le développement de solutions leadership, en lien avec l’IA et les processus digitaux.

Vous préparerez un diplôme bac+5 RH et apporterez des compétences en gestion de projets, IA, Google Suite et analytique, en anglais et en français avancés, avec mobilité possible selon les offres.

Qualifications

• Diplôme de niveau Bac+5 dans les Ressources Humaines ou domaine équivalent pour un stage de 6 mois.
• Connaissances et compétences techniques en gestion de projets, Digital skills (Google Suite et données analytiques), IA et transformation digitale.
• Anglais et français avancés, capacité à travailler en équipe multiculturelle et mobilité selon offres.
• Environnement de stage chez Airbus Leadership University, avec appuis sur les solutions digitales et IA.

Responsibilities

• Support au développement de solutions Leadership & Culture et à l’accompagnement des équipes dans la transformation IA.
• Sélection et coordination de partenaires internes ou externes (coach, formateur, facilitateur).
• Contribution à des projets transverses au sein de l’université Airbus.
• Accompagnement des équipes et leaders dans leur parcours de développement (development journeys).
• Participation au développement de la digitalisation des solutions de l’université.

Skills

Gestion de projets

Compétences digitales

Connaissances IA

Communication RH

Education

Diplôme Bac+5 en Ressources Humaines

Tools

Google Suite

Analytics tools

Job description

Job Description: Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut‑être le stage qu’il vous faut ! Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture. Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Opter pour un stage est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période de stage.

Une offre de stage intitulée « Stagiaire en Ressources Humaines : "Optimisation & développement de solutions leadership" (F/H) » vient de s'ouvrir au sein de l'Airbus Leadership University sur son site de Blagnac. Vous rejoindrez une équipe d'une trentaine de personnes au sein du département « HUU » en charge du développement individuel et collectif des leaders afin de participer à la transformation de l’entreprise Airbus d’un point de vue leadership, développement personnel et culturel.

Ce stage consistera à: aider les équipes en solutions individuelles et solutions collectives pour la mise en place de solutions visant à contribuer au développement des leaders et à transformer la culture d'entreprise, en intégrant pleinement l'optimisation des processus et des méthodes de travail par l'Intelligence Artificielle et la digitalisation.

Ce stage débutera en Janvier à Février 2027 pour une durée de 6mois. Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités:

• Encadré(e) par votre tuteur(trice), vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
• Support au développement de solutions Leadership & Culture : Supporter le développement de différentes solutions (incluant l’offre de solutions digitales), avec un projet clé sur l'accompagnement des équipes dans la transformation IA pour optimiser et automatiser leur manière de travailler
• Sélection et coordination des partenaires : Sélectionner, coordonner et développer nos partenaires, qu’ils soient internes ou externes à Airbus (Coachs, formateurs, facilitateurs)
• Contribution aux projets transversaux : Contribuer au développement de divers projets transversaux au sein de l’université
• Accompagnement des équipes et leaders : Accompagner les équipes et les leaders à travers leur “development journeys”
• Développement de la digitalisation : Contribuer au développement de la digitalisation des solutions de l’université

Compétences & Prérequis:

• Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 dans le domaine des Ressources Humaines ou un domaine équivalent pour un stage d’une durée de 6 mois.
• Vous avez les connaissances et compétences techniques (Hard Skills) suivantes : Gestion de projets, Compétences digitales (Google suite et données analytiques), Connaissances et expertise en IA (AI knowledge et expertise), Communication RH et transformation digitale.
• Vous vous reconnaissez dans ces qualités (Soft Skills) : État d’esprit positif, collaboratif et aimant le travail en équipe, Bonnes compétences en communication, Créativité et ouverture d'esprit, Expérience multiculturelle (optionnel).
• Compétences linguistiques : Anglais : avancé / négociation, Français : avancé / négociation.
• Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Avantages liés à l’entreprise:

Avantages liés à l’entreprise : Notre engagement en faveur du bien‑être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu’il s’agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employé(e)s des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise. Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site: https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

Information complémentaire :

• Nom et coordonnées de votre établissement d'enseignement.
• Dates exactes de votre période de stage.
• Attestation de possibilité de convention de stage délivrée par votre école.

Additional Information:

• Name and contact details of your educational institution.
• Exact dates of your internship period.
• Certificate of the possibility of an internship agreement (convention de stage) issued by your school.

Company: AIRBUS SAS Employment Type: Internship ------- Experience Level: Student Job Family: HR Expertise

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all.

We welcome applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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