Staffing Specialist (H/F)

LES NOUVEAUX HERITIERS (L.N.H.); Paris; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnité transports

Titres restaurant / Prime de panier

Résumé du poste

Les Nouveaux Héritiers recherchent un(e) Responsable staffing pour intégrer une équipe de 5 personnes à Paris. Vous gérerez le staffing des missions vendues par les Partners, suivrez le budget des projets et tenez à jour le tableau de suivi.

Formation Bac+5 et expérience 3 ans en staffing dans le conseil exigées; Anglais C1, Excel maîtrisé. Déplacements ponctuels en zone européenne. Contrat CDD de 12 mois, 39H/semaine, salaire brut annuel 40k–50k, indemnités transports et titres restaurant.

Qualifications

• Formation Bac+5 minimum.
• Expérience: 3 ans minimum en Staffing dans le secteur du conseil (stratégie, audit) ou recrutement externalisé.
• Compétences: Excel (maîtrise), Anglais (C1), SAP (connaissance appréciée).

Responsabilités

• Gérer le staffing des missions vendues par les Partners.
• Suivre le budget des projets.
• Tenir à jour le tableau de suivi du staffing.
• Suivre les Consultants et répondre à leurs questions.
• Participer aux réunions de gestion de la performance.

Connaissances

Excel

Anglais C1

Espagnol (bonus)

Formation

Bac+5

Outils

SAP

Description du poste

Type de contrat : CDD de 12 mois minimumManagé(e) par la Staffing Manager, vous intégrez une équipe de 5 personnes.Gérer le staffing des missions vendues par les PartnersSuivre le budget des projetsTenir à jour le tableau de suivi du staffingSuivre les Consultants et répondre à leurs questionsParticiper aux réunions de gestion de la performanceCE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?Formation : Bac+5 minimumExpérience : 3 ans minimum en Staffing dans le secteur du conseil (stratégie, audit .) ou en recrutement externaliséCompétences : Excel (maîtrise), Anglais (niveau C1 minimum), Espagnol (bonus), SAP (connaissance appréciée)Qualités : Autonomie, transparence, réactivitéLES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENTPremière rencontre avec Les Nouveaux HéritiersDeuxième rencontre avec la Staffing ManagerTroisième rencontre avec la People ManagerQuatrième rencontre avec le Partner Dirigeant du bureau de Paris

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12 mois
• Indemnité transports
• Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone européenne

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• Recruter et intégrer une personne
• Techniques de communication orales, écrites et numériques
• Anglais Cette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

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