SQUAD LEADER / MANAGER OPERATIONNEL - INGÉNIERIE DE TESTS H/F

Crédit Agricole Group; Villejuif; Sur place; EUR 45 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de premier plan dans le secteur bancaire recherche un Squad Leader passionné pour diriger une équipe dynamique dans le domaine des tests. Ce rôle crucial implique la gestion opérationnelle d'une équipe technico-fonctionnelle, le pilotage de projets de transformation et l'automatisation des tests. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement Agile, en collaborant avec divers intervenants pour garantir la qualité des livrables et l'atteinte des objectifs. Si vous êtes motivé par les nouveaux défis bancaires et souhaitez faire partie d'une équipe innovante, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en gestion d'équipe et leadership dans un environnement Agile.
• Compétences en automatisation des tests et analyse de risques.

Responsabilités

• Piloter une équipe technico-fonctionnelle dans le domaine des tests.
• Assurer la transformation de la DSI sur les stratégies de tests.

Connaissances

Gestion de projet

Leadership

Méthodologie Agile

Analyse de risques

Automatisation des tests

Formation

Diplôme en informatique ou domaine connexe

Outils

Outils de tests

KPI

Description du poste

Au sein du Centre de Compétences ISO (Ingénierie de fabrication, Socles et Outils) transverse à la DSI de LCL, vous serez le manager opérationnel d’une équipe technico-fonctionnelle composée d’une douzaine de collaborateurs sur le domaine des Tests.

En tant que Squad leader, vous assurerez le pilotage de vos collaborateurs afin d’assurer:

1. le support et l’accompagnement (6 etp) auprès des équipes de développement de la DSI LCL ainsi que la formation sur les différents aspects du sujet des tests (stratégie, démarche et analyse de risques). Par ailleurs, la squad gère et fait évaluer les offres de service autour de l’outillage des tests (processus d’extraction et anonymisation des données, processus de création des données de tests).
2. la transformation de la DSI LCL sur le domaine des tests (6 etp) : vous assurerez le pilotage et la mise en œuvre de la trajectoire des Tests pour la DSI sur les différents axes:

1. acculturation et mise en œuvre de stratégies de tests;
2. environnements et jeux de données;
3. automatisation des tests;
4. contribution des tests au nouveau modèle de delivery pour LCL;
5. définition de la filière des métiers du Test.

- la définition et la mise en œuvre, dans un contexte agile, des trajectoires en cohérence avec le capacitaire de la squad.

Vous serez en relation avec des intervenants de la tribuet au-delà:

1. organiser le staffing de la squad en collaboration avec les IT Leader;
2. échanger avec le métier, le sponsor et les autres pratiques (coach, architecte, DevOps) en lien avec l’activité Tests;
3. piloter les relations avec nos partenaires externes.

Dans un contexte AGILE, vous aurez pour missions de:

1. Créer toutes les conditions nécessaires pour que la Squad livre un produit et service de qualité et tienne ses engagements en termes d’objectifs et des délais.
2. Manager opérationnellement les collaborateurs de votre Squad.
3. Prendre en charge la production et le suivi des KPI.
4. Mettre en œuvre des nouveaux projets, évolutions et apporter des nouvelles idées.
5. Incarner et diffuser les valeurs Agiles:

1. animer le collectif de travail via des rituels;
2. échanger régulièrement;
3. chercher l’amélioration continue et partager les bonnes pratiques;
4. communiquer sur la stratégie, les valeurs, les indicateurs et les résultats.

Vous êtes motivé(e) et intéressé(e) par les nouveaux enjeux bancaires. Vous souhaitez intégrer une équipe au service des métiers pour mener à bien nos projets. Rejoignez-nous! Vous travaillerez dans un environnement motivant et dynamique, comprenant une activité riche et une diversité des technologies.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.