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Solar & Wind Senior Development Manager

Renantis France Sas

Rennes

Sur place

EUR 55 000 - 85 000

Plein temps

Il y a 18 jours

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Résumé du poste

Un acteur innovant dans le secteur des énergies renouvelables recherche un Senior Development Manager pour diriger le développement de projets solaires et éoliens. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des projets, de la négociation des contrats, et de l'interaction avec les parties prenantes locales. Vous travaillerez dans un environnement stimulant, où votre expertise contribuera à un avenir durable. Si vous êtes passionné par les énergies renouvelables et souhaitez faire une différence, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Culture de reconnaissance
Avantages liés au bien-être
Opportunités de développement

Qualifications

  • Minimum 8 ans d'expérience dans le développement de projets solaires/éoliens.
  • Expérience en gestion de projets et négociation d'accords.

Responsabilités

  • Gérer le développement des projets depuis l'identification jusqu'à l'état prêt à construire.
  • Maintenir des relations avec les parties locales et négocier les aspects fonciers.

Connaissances

Développement de projets solaires
Développement de projets éoliens
Gestion de projet
Négociation d'accords
Due diligence
Évaluation des risques

Formation

Diplôme en ingénierie ou domaine connexe

Description du poste

Solar & Wind Senior Development Manager

Apply locations Rennes | Full time | Posted 30+ Days Ago | Job requisition id R0001195

We’re Nadara. We work harmoniously with the power of nature and the communities around us to power lifetimes to come. We call our approach ‘living energy’.

We don’t just produce renewable energy, we live it – recognising our relationship with the people touched by our business and supporting social, educational, cultural, and environmental initiatives that contribute to the development of the communities we work alongside.

Discover more about our business here: https://nadara.com/about/

Nadara is an innovative place to work. We work in a stimulating and challenging environment, where every day we explore the unknown with curiosity, make decisions with quality, and take action and deliver with courage. For us, diversity is a real value, and we encourage connecting different perspectives with respect.

Discover more about our culture and approach here: https://nadara.com/living-the-company/

Job Description Summary:

Au sein de notre équipe française de développement commercial, vous serez responsable de la création d'opportunités de développements et de co-développements de projets éoliens et solaires, ainsi que du développement de projets prêts à être ré-équipés (repowering).

Job Description:

Dans l'ensemble, vous devrez :

  • Gérer le développement des projets dans le respect du budget et des délais, depuis l'identification de l'opportunité jusqu'à l'état prêt à construire (Ready to Build).
  • Gérer, éclairer, et orienter une équipe de développeurs dans le sens des projets.
  • Être le chef de file dans la recherche de contrats, gérer les parties prenantes, coordonner les fonctions de soutien, et mener à bien les étapes du projet.
  • Utiliser votre expérience commerciale pour élaborer et construire ces opportunités, trouver et mener à bien les JDA, et gérer les partenaires de co-développements.

En outre, vos responsabilités comprennent :

  • Maintenir des relations avec les parties locales (représentants élus, population locale, etc.).
  • Négocier les aspects fonciers.
  • Suivre et coordonner l'évaluation technique et environnementale.
  • Interagir avec les autorités.
  • Gérer le budget, le calendrier, et faire rapport sur l'avancement.
  • Utiliser votre réseau pour développer l'activité et gérer les accords de co-développement.
  • Évaluer la viabilité des projets et piloter les partenariats.
  • Évaluer les risques et élaborer des stratégies d'atténuation.
  • Rester informé des tendances du marché.
  • Coordonner avec les équipes internes et externes pour la gestion des communautés locales.

Exigences clés :

  • Minimum 8 ans d'expérience dans le développement de projets solaires/éoliens.
  • Expérience en due diligence, évaluation des pipelines, négociation d'accords.
  • Connaissance des réglementations, gestion de projet, gestion des risques.
  • Maîtrise professionnelle de l'anglais.

Rémunération et avantages :

Nous offrons une culture de reconnaissance, des avantages liés au bien-être, et des opportunités de développement. Rejoignez-nous pour contribuer à un avenir durable.

Égalité des chances :

Nous sommes un employeur prônant la diversité, l'équité, et l'inclusion. La sélection se fait sur le mérite et les compétences.

Ce que nous attendons de vous :

Passion, engagement, désir d'apprendre, et capacité à favoriser la croissance.

Location : Rennes

Type : Temps plein

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