Serveur/Serveuse Crêperie (H/F)

LEG'S LINE; Épinal; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crêperie innovante à Épinal recherche un Serveur/Serveuse pour accueillir les clients et gérer le service. Vous aurez des horaires fixes sans coupure. Une expérience d'un an est exigée, avec un salaire brut mensuel de 1820,04 Euros. Les candidats doivent avoir l'esprit d'équipe et un sens aigu du service.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Expérience de 1 an indispensable.
• Esprit d'équipe et sens du service requis.

Responsabilités

• Accueillir la clientèle et présenter la carte.
• Entretenir la salle de réception et les locaux.
• Encaisser les clients et réaliser la plonge.

Connaissances

Accueillir le client et l'installer

Effectuer le service des plats à table

Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Description du poste

Offre n° 198GHHW — Serveur/Serveuse Crêperie (H/F)

Gaëlle et Gaël recrute pour son établissement à Épinal un Serveur/Serveuse F/H. Né d'un concept novateur avec l'esprit du Coffee-shop, Crêperie, Salon de thé, notre établissement a pour vocation de combler les papilles de nos clients.

Responsabilités

• Accueillir la clientèle, présenter la carte
• Entretenir la salle de réception
• Préparer une salle
• Préparer des boissons chaudes ou froides
• Entretenir les locaux
• Encaisser les clients
• Réaliser la plonge

Spécificités de l'établissement

• Pas d'ouverture le dimanche, ouvert deux soirs par semaine, pas d'horaires coupés !

Informations contractuelles

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée
• Travail le samedi
• Salaire : Salaire brut mensuel de 1820.04 Euros sur 12 mois
• Complémentaire santé

Profil souhaité

• Expérience : 1 an indispensible

Compétences

• Accueillir le client et linstaller — Cette compétence est indispensable
• Effectuer le service des plats à table — Cette compétence est indispensable
• Réaliser la mise en place de la salle et de l'office — Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Intermédiaires du commerce en textiles, habillement, fourrures, chaussures et articles en cuir

Employeur

3 à 5 salariés

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